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Ivo201902132152862
2019-09-22 19:57
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南京邮电大学 算法工程师
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不嫌弃的话来我这上班吧
创维数字_海外研发部_后端研发
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发布于 2019-09-22 19:55
000201909250744562
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发布于 2019-09-25 07:46
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11-20 15:23
华南理工大学 C++
offer帮选
第一个 TCL实业 软件工程中心 C/C++开发 说是手机/平板等的系统或驱动开发22k*(12+0~5) base 惠州 6个月试用,薪资不打折,强度未知,基数为薪资*0.65,比例5%个人觉得优点:惠州生活成本较低,偏宜居,这个薪资说不上很高,但在惠州算不错了个人觉得缺点:感觉TCL品牌竞争力和市占率好像一般,加上这个岗位不清楚未来发展如何,好不好跳第二个 优必选 C++开发(ros方向)框架或者服务开发?据说下周开奖,薪资待遇未知,offershow没看到这个岗位的参考。base深圳南山,好像是研究院,说是相对wlb,强度比周边科技企业要低,具体不清楚。个人觉得优点:深圳城市好,交通方便...
offer帮选
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11-19 08:25
上海交通大学 嵌入式软件开发
就业了才知道以前踩了这么多坑
职场从来都不存在什么公平,雇主通常都是优势方而雇员是弱势方(行业大神除外),再加上我们国家人口众多,所以很正常的,公司作为雇主在面试应聘者的时候都是趾高气昂、高高在上(面试过n家公司的在一旁泣血控诉)。人有三六九等,公司也有三六九等,而面试官也有,有不少渣渣公司在面试求职者的时候,往往瞅准了求职者急于找到工作的心理,用各种手段把求职者耍的团团转,最后求职者还得对他们说一句:谢谢!下面是几种求职者经常会遇到的坑:第一种:打着招人的幌子实际上是为了解决公司项目上遇到的技术难题在我们求职过程中,有的公司动机不纯,通过各种理由欺瞒,将求职者在面试时的经验成果据为己有。最常见的就是以笔试为名将项目里遇到...
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10-22 19:44
门头沟学院 Java
剪个头发的功夫 两个oc!
剪完头发一看手机 同时发了
面了100年面试不知...:
那我得去剪个头
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10-30 13:16
已编辑
中南大学 Java
面试官破没破防我不知道,我有些破防
(ps:时间,2024年11、12月)华子:我们这边周三周五不建议加班,提倡多陪陪家人我(内心os):我都定青浦了陪哪门子家人我:好的,谢谢面试官,我这边还需要再考虑一下华子:???你不准备接我们的offer吗???我:我得考虑一下,感谢贵司的来电,再见。后官网拒之,父母哀之,吾亦哀之。然父母之哀,在憾失光耀门楣之机;吾之哀,在闻“三五不加”,则一二四之劳形,可不言而喻矣。所谓“伴亲”,如镜花水月,堪叹堪悲。
迷茫的大四🐶:
可不止一二四哦,说不定六七也得呢
我是面试官,请用一句话让...
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