大家找工作时有遇到试用期的情况吗?

今天听同学说,他去面试了一家企业,要求先半年的试用期,试用期结束之后考核通过才能转正,这是正常现象吗?大家遇到过有试用期的情况吗?
全部评论
都有啊,校招的offer都有吧  一般是到你毕业才转正
点赞 回复 分享
发布于 2016-10-02 10:03
都有试用期的
点赞 回复 分享
发布于 2016-10-01 22:53
别删数据库都没事
点赞 回复 分享
发布于 2016-10-01 22:50
据我所知基本都有试用期吧 工资正常 不犯大错误都能按时转正
点赞 回复 分享
发布于 2016-08-29 15:23
签劳动合同一般都有试用期吧……6个月算长的,3个月比较常见
点赞 回复 分享
发布于 2016-08-29 15:20
基本都有试用期一说,不过一般不会淘汰
点赞 回复 分享
发布于 2016-08-29 12:30
百度网易我知道的都是啊,走个流程,校招进去的都有 hc 保护吧,延长试用期的都很少,直接辞退的几乎没有,除非你自己作大死
点赞 回复 分享
发布于 2016-08-29 12:01
这应该不算正常情况吧,很坑啊
点赞 回复 分享
发布于 2016-08-29 11:54

相关推荐

Twilight_m...:表格简历有点难绷。说说个人看法: 1.个人基本情况里好多无意义信息,什么婚姻状况、健康状况、兴趣爱好、户口所在地、身份证号码、邮政编码,不知道的以为你填什么申请表呢。 2.校内实践个人认为对找工作几乎没帮助,建议换成和测开有关的项目,实在没得写留着也行。 3.工作经历完全看不出来是干什么的,起码看着和计算机没啥关系,建议加强描述,写点你在工作期间的实际产出、解决了什么问题。 4.个人简述大而空,看着像AI生成,感觉问题最大。“Python,C,C++成为我打造高效稳定服务的得力工具”、“我渴望凭借自身技术知识与创新能力,推动人工智能技术的应用发展,助力社会实现智能化转型”有种小学作文的美感。而且你确定你个人简述里写的你都会嘛?你AI这块写的什么“深入研究”,发几篇顶会的硕博生都不一定敢这么写。而且你AI这块的能力和软测也完全无关啊。个人简述建议写你对哪些技术栈、哪些语言、哪些生产工具的掌握,写的有条理些,而且最好是和测开强相关的。
点赞 评论 收藏
分享
牛客nb666号:看数据范围, -1e4~1e4, 用一个计数数组存一下, 再按个数让k减到0就行; 堆排不是O(n)的, 快速选择算法是O(n)但随机性较强
点赞 评论 收藏
分享
评论
点赞
收藏
分享

创作者周榜

更多
牛客网
牛客网在线编程
牛客网题解
牛客企业服务