题解 | 7#查找薪水记录超过15次的员工号emp_no以及其对应的记录次数t#

查找薪水记录超过15次的员工号emp_no以及其对应的记录次数t

http://www.nowcoder.com/practice/6d4a4cff1d58495182f536c548fee1ae

select emp_no,count(salary) as t
from salaries
group by emp_no
having t>15

使用聚合函数和分组判断就好了

sql题文章被收录于专栏

牛客网里面的sql题，把答案和思路写下来

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04-30 14:56

华南理工大学 Java

阿里云的混合云存储（后端研发）怎么样呀

求助一下大家，目前只拿到了这个offer，不知道这个部门怎么样，我还要不要再继续面呀，感觉面试好累，如果可以的话我想直接去了不想再面了。

这个offer值得去吗？

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05-05 11:47

三江学院 C++

AI Agent面经 1（持续更新）

Q1：⼀句话说明什么是 AI Agent？答案：AI Agent 是以⼤模型为认知核⼼，结合规划、记忆与⼯具调⽤，能在多步交互中根据环境反馈持续决策并完成任务的系统；其本质是 闭环的感知—思考—⾏动 循环，⽽不仅是单次⽂本⽣成。Q2：为什么说 Agent = LLM + Planning + Memory + Tools？缺⼀块会怎样？答案：缺 Planning：容易变成「只会接话」的聊天，⻓任务易跑偏或⼀步登天完不成。缺 Memory：⻓对话会丢线索，多会话⽆法延续⽤户偏好与任务状态。缺 Tools：只能「空谈」，⽆法查实时信息、执⾏代码、改系统状态。LLM 仍是中枢，但单靠 LLM 没有外...

查看3道真题和解析

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03-19 17:53

武汉大学算法工程师

唉每每看到这张截图总是意难平

为什么面了八次次次都是一面挂，次次都不说原因，问了面试官就是插科打诨，为什么别人一面就过呢，真的没有缘分呀。不考编程就是脑筋急转弯的概率题，考了编程a了也不过没a也不过 总之就是不过，没一次二面，深深的怨念。觉得我不够资格就直接拉黑简历呗，每次都捞起来重新拷打一顿什么意思呢。

暴杀流调参工作者：春招又试了一些岗位，现在投递很有意思，不仅要精心准备简历，投递官网还得把自己写的东西一条一条复制上去，阿里更是各个bu都有自己的官网，重复操作无数次，投完简历卡完学历了，又该写性格测评、能力测评，写完了又要写专业笔试，最近还有些公司搞了AI辅助编程笔试，有些还有AI面试，对着机器人话也听不明白录屏硬说，终于到了人工面试又要一二三四面，小组成员面主管面部门主管面hr面，次次都没出错机会，稍有不慎就是挂。卡学历卡项目卡论文卡实习什么都卡，没有不卡的😂

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