2-1 常见笔试分析——选择题解析

校招中的“笔试题”部分，是一个比较“玄学”的模块，那些题初次看可能一头雾水摸到重点，如果完全0准备上手，很可能惨败。但如果能集中精力准备一段时间，重点突破，也是能在短时间内有很大的提升的。 公司以笔试题来筛人，一方面是考察初步的思维逻辑、学习能力，另一方面就是考察态度啦，如果能顺利通过，至少说明候选人在“聪明”“用功”中占了一项。 大部分公司的笔试题来说，大多都是分为2部分，一部分是选择题，一部分是简答题。这一节先为大家介绍笔试中的选择题，包括以下几个领分类： 选择题主要比较类似于行测题的形式，我当时在笔试前特意买了公务员测试的书集中刷了一段时间的题。但是，不是所有的行测题都属于这个领域，所以那么一厚本书也不是都要刷完，要有重点有效率地提升。 首先是一道比较简单的入门题目，有关。 很多人第一眼看到这个题就会觉得“什么鬼？”在图形形状比较复杂的时候，先不要被吓到，往简单了想，这其实只是测试“数量”。左面的图形中，线段数量分别为：3，3，2。右侧的图形中，左边两个线段也是3，3，可以推断第三个图形就是2条线段的图形，也就是C。看完解释之后，是不是感觉简单了许多？ 下面是一道关于的题目。 这个图乍一看乱七八糟，小黑格子排布完全没有规律。不过分开一二三四4行来看，就会清晰很多。仔细看，第一行的2个格子依次向右移动一格，第二行的也是，第三行、第四行的也是，这样就清晰很多了。所以答案就是选择B 下一题是关于。 再看下面一个题目，是关于。 这是非常典型的图形推理题，是“叠加”类型。图形左侧的三个图的排布，推测右侧的图形的第三个图是什么。乍一看很容易找不到头脑，先分析左侧的图，形状既不是旋转，也不是数量关系的增减，如果不是这两类的话，那就主要考虑第三类——重合。 重合有几种类型，根据左图可以判断，如果图1有图2没有，那么在图3里就有；如果在图1有图1也有，那么在图3里就会抵消掉。所以在右图中，也按照这个规律来选C。 我以宝洁往年的真题举例： 这个图形图就是比较典型的“数量题”，第一横排的图形，分别是三条、五条、四条边；第三横排的图形，分别是五条，七条，六条边；可以推出，第二横排的图形应该是，四条，六条，五条边。再看颜色，分别是白色，浅灰色，深灰色，所以可以得出答案是E。 数字推理题的几个大类，主要是：加减乘除、平方、数列等，对数字敏感的同学会比较容易拿下。 首先先检验前后数字的关系，用加减乘除是不是能推出。如果没有，就尝试相隔的数字的关系。还有一类题，不是彼此相加减得出，而是相加减后得出的结果，成一个规律。以下是4道比较典型的题目，大家可以熟悉一下，并且多多刷题。 比如： 这类题目对我来说反而要比前面的数字和图形题更简单，比如第11题，只要找到2010年的国家财政拨款和国家财政总收入，进行比例计算即可。第12题，用2010年的数据减去1990年的数据，并且除以1990年的数据即可。第13题，也可以根据语言表述和数据来判断。我戏称这类题为“小学数学题”，相信大家都是没问题的。 这里会考察一部分语言理解能力和一部分逻辑思考能力，比如上题，很明显是因为修好路之后，政府就不需要给汽车进行赔偿了，所以支出从300万美元减到了100万美元，所以B是正确的。 有不少公司可能还有性格测试，设定许多具体的场景，让你进行