投了无数简历，1/3简历挂，大多数都在初筛中或者笔试完泡池子，接到的面试无论大中小厂几乎都是一面挂。

2025/8/28双非本9硕，两段小厂实习（视觉+导航定位）。投递目标：机器人+自驾+类似岗（传感器或者结合大模型）。投递渠道：各公司官网+****+牛客校招日程+学校就业群（官方就业微信公众号）+其他渠道就业群+偶然间刷到。已投118家公司，总计203个岗位（提前批+正式批）。初筛未过：61个岗位；待笔试：1个岗位笔试完复筛中：10个岗位；笔试完挂：4个岗位；一面挂：6个岗位；二面挂：1个岗位。投递超过一个月无反馈：30个岗位#牛客AI配图神器#

一面二面的面试官评价都挺好，二面的时候说我简历项目符合，深度也行。然后今天一看直接共享中😓，问HR面试评价：（参与项目复杂度和技术深度方面也良好，就是从整体来看感觉和岗位的匹配度没有那么高），所以综合考虑给了不通过。真是给了希望又浇了冷水，算法岗还是太卷了。

想问一下，笔试双机位的话，另一个机位怎么摆放，要用多大的手机支架，有无经历过的牛友说一下？

没想到7月底才接到第一份实习工作，并且今天开启秋招第一面。睿创微纳slam算法工程师，但是自己更偏向于感知算法吧。全程问的项目经历，无八股无手撕（35min）。

虹软科技笔试什么开始？现在没有收到邮件

1.自我介绍2.std:move3.什么样的对象会保存虚函数指针，一般存储在对象布局的什么位置4.互斥锁和自选锁5.智能指针6.系统优化，火焰图，prof7.模板特化，模板偏特化8.代码题，输入二叉树根节点，输出每一层最左侧节点

还没开始面试就流程终止，这个合理吗。还给我发了AI测评的链接

只问了简历上的关于坐标转换的内容，应该是与他们正在做的东西很符合，就一直问这个。涉及了很多实际的业务场景，比如数据异常排查，怎么离线处理，确保输入正确等等。代码题是给定上一帧的坐标与imu角度，求下一帧的坐标，就是坐标转化。没有拷打项目没有八股。

问了一下hr，这个回答是G了吗

一面（40min）1.自我介绍，问我有没有准备稿子。2.三数之和，解决输入那里代码一直没写好，然后说时间有限就让我直接说思路了。3.项目介绍，说自己做的哪部分工作3.C++面向对象和面向过程4.内存占用率过高怎么排查5.内存泄漏检测工具6.指针和引用区别7.最近有没有学新技术二面（30min聊天）1.自我介绍2.问我是在宿舍还是家里面试3.打算找什么岗位，有没有参加校外竞赛4.参加过哪些社团活动，爱好什么，拿过哪些奖项5.有没有完成毕业要求6.项目，使用的技术点，怎么选择方案，遇到哪些困难怎么解决，灵感是什么7.简历项目与投的岗位不是很符合，有没有做一些就业规划8.对岗位有没有特定的需求9.专...

想问下华为面试会议号在哪看？目前收到面试的时间，会议号是后面发吗？