一上班就睡觉

作为中国的经济特区和创新之都，深圳吸引着大量的人才涌入。根据目前的规定，入户申请人需要进行体检以证明其身体健康状况符合相关标准。因此，了解最新的入户体检要求和具体流程，将有助于你更好地规划自己的落户计划，并顺利适应这座城市的生活。打算通过人才引进入户深圳的小伙伴们注意啦！2025年的入户体检指南已经整理好了，这可是落户前必须了解的一步。很多人可能不清楚，体检不仅是形式上的审核，还关系到整个落户流程能否顺利进行。入户体检也是办理深圳户口重要环节之一，那么你知道哪些人群需要体检？要注意哪些事项吗？下面一起来看看体检项目、注意事项、时间安排，这些信息如果不提前了解，很容易因为小细节耽误办理。别担心，...

搞钱和搞成长其实并不冲突。不舍得提供好的福利待遇和薪资水平的公司工作也绝对算不上一个能够让你可以成长收获的平台，能带来个人极大成长的公司也绝对在薪资福利水平上做不了假

正当我百思不得其解时，一看题解，竟然还没人写？？？那没办法了，我来写一篇:-D思路及对题目的理解一只能被冰冻的青蛙可以把相邻的两个冻住，那么根据贪心（的思想），肯定是要冻住两只不能冻住别的青蛙的青蛙那么我们首先得判断这种能冰冻别的青蛙的青蛙的数量是否够，不够的话就Baka了（）够了的话，就用就用队列进行输出就好了小技巧：gcd在vsc上和牛客上已经内置了，所以可以直接用但是有时候并不会内置（所以还是建议大家写一下）一个认为比较好的方法：int gcd(int a, int b){return b == 0 ? a : gcd(b, a % b);}有一个我自创的记忆方法：“babab”法，因为...

最近群里有很多同学找我看简历，问问题，主要就是集中在明年三月份的暑期，我暑期还能进大厂嘛？我接下来该怎么做？对于我来说，我对于双非找实习的一个暴论就是title永远大于业务，你在大厂随随便便做点慢SQL治理加个索引，可能就能影响几千人，在小厂你从零到一搭建的系统可能只有几十个人在使用，量级是不一样的。对双非来说，最难的就是约面，怎么才能被大厂约面试？首先这需要一点运气，另外你也需要好的实习带给你的背书。有很多双非的同学在一些外包小厂待了四五个月，这样的产出有什么用呢？工厂的可视化大屏业务很广泛？产出无疑是重要的，但是得当你的实习公司到了一定的档次之后，比如你想走后端，那么中厂后端和大厂测开的选择，你可以选择中厂后端（注意，这里的中厂也得是一些人都知道的，比如哈啰，得物，b站之类，不是说人数超过500就叫中厂），只有这个时候你再去好好关注你的产出，要不就无脑大厂就完了。很多双非同学的误区就在这里，找到一份实习之后，就认为自己达到了阶段性的任务，根本不再投递简历，也不再提升自己，玩了几个月之后，美其名曰沉淀产出，真正的好产出能有多少呢？而实际上双非同学的第一份实习大部分都是工厂外包和政府外包！根本无产出可写😡😡😡！到了最后才发现晚了，所以对双非同学来说，不要放过任何一个从小到中，从中到大的机会，你得先有好的平台与title之后再考虑你的产出！因为那样你才将将能过了HR初筛！我认识一个双非同学，从浪潮到海康，每一段都呆不久，因为他在不断的投递和提升自己，最后去了美团，这才是双非应该做的，而我相信大部分的双非同学，在找到浪潮的那一刻就再也不会看八股，写算法，也不会打开ssob了，这才是你跟别人的差距。