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RichardChu
2019-08-03 23:59
门头沟学院 测试开发
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2019-08-04
在牛客打卡2天,今天学习:刷题 30 道/代码提交 30 次
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05-23 12:58
学而思_HR(准入职员工)
才五月,怎么那么多暑期实习要截止了
为什么才五月,这么那么多暑期实习要截止了呢大家都拿到offer了吗?1.滴滴截止时间:内推5.23截止2.网易互娱截止时间:5.25内推截止稀缺岗位:平台研发、运维工程师、游戏设计师(关卡/系统/数值/战斗)、游戏研发工程师、游戏引擎研发工程师,其他岗位均有不少机会、数据分析师、大模型产品经理、大语言模型算法工程师内推码:fO24Vb3.蚂蚁截止时间:5.31,5.25最后一批集中笔试稀缺岗位:蚂蚁数字科技,岗位:基础平台研发工程师C++、应用研发工程师C++、密码学算法工程师(隐私计算和隐私保护方向)、密码学算法工程师(零知识证明方向)、智能合约技术研发工程师、区块链研发工程师内推码:内推链...
投递快手等公司10个岗位 >
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05-21 10:42
门头沟学院 研发工程师
5月20日,25届春招,美团后端二面面经
整体50min1、自我介绍2、对AI大模型的认识,答:巴拉巴拉讲了十五分钟,从CNN,RNN到Attention,Transformer,除此以外,RAG,function call等等各种扯3、tcp为什么要三次握手,答:全双工保证双方能够收发的角度聊的,可靠性,问:为什么四次挥手,以及为什么tcp连接是三次握手而断开连接是四次挥手,答:我是从合并的角度聊的,挥手的服务器方的ack以及fin要分开,主要是当发送方发来fin的时候,此时服务器还有一些请求没处理完,如果将第二次和第三次合并成一个,那么势必会有延迟,这样发送方会有超时重传机制,为了节省一次握手带来了后续的发送方重传得不偿失,同时四...
查看8道真题和解析
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04-04 02:42
重庆大学 游戏后端
游戏客户端简历求拷打🥹🥹
渐好:
软光栅真的写明白了吗,既然是软渲那技术栈不应该使用OpenGL,光追和bvh既不算什么高级渲染技术更不应该属于软渲的内容,git那个项目没啥用,建议把前两个项目重新组织一下语言,比如软渲染那个项目 冯着色和msaa、贴图这几项分开写,写的到位点,如果你还学过光追那就单独写出来,如果没把握考官问你答不上来就别写给自己找麻烦,在技术栈那一栏简单提一下自己学过就行,这样杂的放在一起不太严谨,个人愚见.
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05-11 11:48
河南大学 Java
27,双非,一段小实习,如何冲击大厂
一个普通双非一本的我,在寒假结束时候找到了一家小公司实习,当时投四天四场面试全过感觉自己天下无敌,也时时幻想自己马上面试美团等大厂拿下大厂实习offer,但是我还是高估了自己的学历,最终大厂0面去了小厂。本以为是搞电商的厂,应该还可以,但是最后做的是tob的财务系统,找不到能偷的文档,也没法拉下来toc的代码,最近在投大厂,各位佬们🐮友们,有什么指导性的建议吗(简历的修改,投递的渠道,双非友好的大厂), 下面是我的简历,感谢大家。 注:网关项目是我抄的。现在感觉到学历的差异在面试机会体现上特别大,211跟双非差之毫厘失之千里。
程序员牛肉:
我是26届的双非。目前有两段实习经历,大三上去的美团,现在来字节了,做的是国际电商的营销业务。希望我的经历对你有用。 1.好好做你的CSDN,最好是直接转微信公众号。因为这本质上是一个很好的展示自己技术热情的证据。我当时也是烂大街项目(网盘+鱼皮的一个项目)+零实习去面试美团,但是当时我的CSDN阅读量超百万,微信公众号阅读量40万。面试的时候面试官就告诉我说觉得我对技术挺有激情的。可以看看我主页的美团面试面经。 因此花点时间好好做这个知识分享,最好是单拉出来搞一个板块。各大公司都极其看中知识落地的能力。 可以看看我的简历对于博客的描述。这个帖子里面有:https://www.nowcoder.com/discuss/745348200596324352?sourceSSR=users 2.实习经历有一些东西删除了,目前看来你的产出其实很少。有些内容其实很扯淡,最好不要保留。有一些点你可能觉得很牛逼,但是面试官眼里是减分的。 你还能负责数据库表的设计?这个公司得垃圾成啥样子,才能让一个实习生介入数据库表的设计,不要写这种东西。 一个公司的财务审批系统应该是很稳定的吧?为什么你去了才有RBAC权限设计?那这个公司之前是怎么处理权限分离的?这些东西看着都有点扯淡了。 还有就是使用Redis实现轻量级的消息队列?那为什么这一块不使用专业的MQ呢?为什么要使用redis,这些一定要清楚, 就目前看来,其实你的这个实习技术还不错。不要太焦虑。就是有一些内容有点虚了。可以考虑从PR中再投一点产出
投递美团等公司10个岗位
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双非本科求职如何逆袭
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昨天 15:38
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为什么面试中会有手撕算法题?
技术面试中,手撕算法题是一道常见且容易引起争议的环节。很多人质疑:在实际开发工作中很少直接写这些算法,为什么面试还要花大量时间考察?这类问题是否脱离实际?本文将从多个角度解释为什么手撕算法题依然被广泛采用,并尝试还原其存在的价值与目的。一、算法题是思维能力的集中体现算法题考察的不是某一个具体语法或函数接口,而是候选人对问题建模、解法设计、代码实现和复杂度分析的综合能力。这正是软件开发过程中经常需要用到的核心技能:如何理解一个抽象的问题?能否拆解问题并找到有效路径?是否能在有限资源下优化方案?对代码实现是否细致可靠?这些能力在系统设计、模块拆分、性能优化等实际工作中非常关键。算法题通过有限时间内...
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