不知道现在大家找工作都看啥，头部大企业确实可以给更大的平台和保底空间，至少辞职了也有title,但是也可以看看发展中的小厂，想来上海的同学可以看看咱们，小赛道，但是发展很好，基本做到了行业top级别合合信息估计大家都没听过，我当年秋招之前也没听过，但公司的一个产品应该知名度还行，就是扫描全能王这个软件。公司成立挺久了，没记错的话是2006年，应该是最早一批搞大数据的企业。部门氛围很好，正式员工一般也不加班，早上9.30到公司都还没啥人，免费早晚餐，六点半晚餐，七点半应该就没人了。ld，mt都很好相处，弹性打卡，最晚十一点。正式员工直接不用打卡。不了解应届生工资，但如果是应届生进去的话，感觉真的...

明天笔试今天看看京东24年后端笔试自闭了

二本学院真的不配就业吗  图二是重新排版，把一些有争议的地方改掉了

1. 我们先聊聊分布式事务吧，你了解哪些常见的解决方案？2. 如果要你从零开始设计一个秒杀系统，你会怎么着手？3. 假设你负责的系统，QPS突然涨了10倍，你会怎么设计来应对这种情况？4. 我们来设计一个会员系统，假设目标是要支持10万QPS，你觉得架构上需要考虑哪些点？5. 如果要从零开始搭一个优惠券系统，目标是支持10万级别的QPS，你会怎么设计？6. 让你来设计一个评论中台，要能抗住10万的QPS，你的设计思路是怎样的？7. 聊聊短URL生成服务吧。如果要支持百亿级别的量，怎么设计才能保证生成的短链接不冲突？8. 我们来构思一个网盘系统，体量是万亿GB级别的。像“秒传”和“下载限速”这两...