暑期实习三个月，只是你人生八十年甚至九十年短短的一个moment。暑期实习三个月，转正50-80%不等。宝宝，你真的愿意all in去赌吗？暑期实习三个月，各家都要求至少满60个工作日才能发起转正。如果你现在入职，九月份才能发起转正。你没有办法参加所在公司的八月份甚至七月份的秋招提前批，你可能会为了手里这份概率惴惴不安上好一阵子。所以宝宝，请你不用焦虑。你可以再刷一段舒服的且有成长空间的日常实习你可以现在开始全力准备秋招，好好包装自己的项目，争取秋招面试打一场漂亮的开场战你可以回家陪一陪爸爸妈妈爷爷奶奶外公外婆你可以畅快的去玩上一个月，毕竟未来工作了也没有时间了可以做的事情还有很多，找不到暑期...

啥意思  

后台经常有小伙伴问我，实习需要到九月，但是和秋招时间冲突了，实习还要去么？去！就是要去！大家似乎总是觉得同一个时间段，实习和面试是冲突的，需要有严格的时间差。其实不然，大家主要担心的是以下几点：面试被leader发现怎么办。 约会议室请假回家面试找一个没人的角落其实大家心知肚明，工作是双向选择，有些leader其实不在意这些害怕没时间准备面试导致发挥不好其实没有完全准备好的面试，以战养战就是最好的准备实习期间一般来说活不会很多，可以抽时间准备面试（懂得都懂面对未知的实习和面试紧张，想留更多时间准备别怕！冲就完了所以，不要像准备考试一样，面试和实习都不是一锤子买卖，可以重复来的，而且运气也占一部...