绿城服务工程岗

#快消/地产公司爆料#公司业务：物业服务，包括生活服务和咨询服务
公司规模：14万员工。
培养路径：6611计划是针对那个新活力校招生的，六个月六个月一年一年的这种时间段，培养你对物业的认识。宣讲会上讲985院校毕业生会给什么“成就生”的一个管培岗。
行业形势：都是在和万科龙湖竞争嘛，说自己是头部企业，但现在房地产业形势不好，不知道会不会裁员。
福利待遇：上市公司五险一金都有，儿童节放假半天，元旦中秋过年会发现金，350块钱一个红包。
薪资待遇：硕士研究生给开14万，坐标杭州
综合评价：工商管理还有土木工程相关专业的话其实还可以，但理工科其他专业去的话就很不合适，上哪赚不到这点钱呢。

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G了的钝角很洒脱

沈阳工业大学土木/土建工程师

14w一个月吗

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发布于 2025-01-14 11:24 广东

耳机分你一半

烟台大学后端工程师

你这学历，手上应该还有其他的offer吧，感觉这个对你来说有点亏啊

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发布于 2023-03-29 10:15 山东

03-27 21:02

清华大学 Java

小米 Java 软件开发工程师一面面经

1. 你的项目中使用了消息队列（MQ），如何保证消息的可靠性投递（不丢失）？回答：保证可靠性需要从三个阶段入手： 生产者阶段：开启确认机制（如 RabbitMQ 的 Confirm 模式或 RocketMQ 的同步发送）。发送失败时进行重试，或者记录日志入库。MQ 节点阶段：开启持久化（交换机、队列、消息全部持久化到磁盘）。如果是集群环境，使用镜像队列或多副本同步，确保 Leader 宕机后数据不丢。消费者阶段：关闭自动 ACK，改为手动 ACK。只有在业务逻辑处理成功后才返回确认，防止消息在处理中途由于异常丢失。2. 谈谈 Netty 的高性能架构，为什么它比传统的 Tomcat 连接器更快...

查看20道真题和解析

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04-01 11:00

山东大学 Java

百度今年暑期实习太狠了...5000+offer什么概念？

刚看到百度今年暑期实习的数据，5000+Offer，90%AI岗。说实话，第一反应是：这规模，有点狠。简单拆一下这个数字背后的逻辑，你就会明白为什么这可能是27届最好的窗口期。作为一个去年刚经历过校招、现在已经在搬砖的25届小学长，我简单说几个让我觉得“这波27届确实赶上好时候了”的点。1.这个数字，放在之前不敢想我记得投暑期实习的时候，百度的盘子大概是2000-3000的量级，专项也就三个。今年直接干到5000+、七大专项。不是说百度以前不好，而是今年的供给量明显上了一个台阶。放在头部大厂里，能把暑期实习开到5000+的，一只手数得过来。而且90%是AI岗，这意味着名额基本都集中在我这种学计...

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02-25 16:29

齐鲁工业大学 golang

这份简历有救吗

25届本科生，简历写成这样可以吗，毕业回家了过完年来找工作，很迷茫，不知道投什么岗写项目完全离不开ai，就是投小厂开发岗也感觉过不去面试

找工作勤劳小蜜蜂：自我描述部分太差，完全看不出想从事什么行业什么岗位，也看不出想在哪个地区发展，这样会让HR很犹豫，从而把你简历否决掉。现在企业都很注重员工稳定性和专注性，特别对于热爱本行业的员工。你实习的工作又太传统的it开发（老旧），这部分公司已经趋于被淘汰，新兴的互联网服务业，比如物流，电商，新传媒，游戏开发和传统的It开发有天然区别。不是说传统It开发不行，而是就业岗位太少，基本趋于饱和，很多老骨头还能坚持，不需要新血液。工作区域（比如长三角，珠三角，成渝）等也是HR考虑的因素之一，也是要你有个坚定的决心。否则去几天，人跑了，HR会被用人单位骂死。

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