od求捞

1. 自我介绍2. 算法题（全英文）给定一个二维数组：1 2 34 5 67 8 9你需要找到pointA到pointB，路径有C个点的路径数量Input1 3 3Output5从1到3，合法的路径有：1->2->3 1->4->3. 1->5->3. 1->6->3 1->8->3.1->7->3 不合法是因为1->7中间经过了4（多了一个点）额外补充：你经过的点可以在下次经过的时候可以跳过比如Input：4 4 5那么其中有一条合法路径就是 4->1->7->5(因为经过了4，所以1到7中间经过...

这种简历可以吗想进个小公司就可以了，只想有个稳定的工作有点结巴

润色了一下，这个简历还有救吗，春招还能上岸吗😭经历秋招洗礼，感觉运气>>实力

苯人实习、秋招面试通过率百分百（除了财经方向的有个岗位实在不匹配挂了） 关于面试我认为我还是有一定的思考和经验沉淀的 所以分享一下经验～ 行百里者半九十 前面答得再好 一句“我没问题”直接拉低印象分 面试官内心：没思考、没诚意、不想要 所以我今天梳理了一下全岗位通用的 面试反问高分答案 一、安全兜底问（一面必用｜零踩雷） 1. 这个岗位日常主要负责什么内容？ 2.新人入职前3个月的目标是什么？ 3.目前项目/业务处于什么阶段？ 二、专业加分问（二面必用｜显靠谱） 1. 岗位核心考核指标是什么？ 2.这个岗位最看重的能力是什么？ 3.您最希望新人快速补齐/解决什么？ 4. 未来团队重点方向是什么...