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2020-05-29 00:07
门头沟学院 算法工程师
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2020-05-29
在牛客打卡421天,今天也很努力鸭!
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昨天 09:15
快手_机器学习算法部_机器学习算法工程师(准入职员工)
霸王茶姬内推,霸王茶姬内推码
市场部/管培生/运营岗📖 1. HR初面(电话/视频):基础筛选,约20分钟 2. 部门主管复试(现场/视频):专业能力考核,约30-40分钟 3. 总经办终面(现场):综合评估与岗位匹配度,约20分钟 TL参考:投递→1天内HR面→3天内复试→终面→2-3天出结果 - “简单自我介绍一下” ✅ 重点:突出与岗位相关的经历(如活动策划、数据分析),结合品牌调性(国风、年轻化)举例。 - “你了解霸王茶姬吗?最近的市场热点是什么?” ✅ 必答知识点: - 品牌定位:“原味鲜奶茶”赛道,对标星巴克的“东方茶饮文化” - 爆款单品:伯牙绝弦(年销1亿杯+) - 近期热点:春节翻译争议(Lunar ...
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11-21 12:41
北京大学 产品经理
快评:雷军VS俞敏洪:谁才是更有“登味儿”的企业家?
文:侯煜编辑:cc孙聪颖清晨的微信群里,“登味企业家”的讨论热度渐升。如今,“老登”已脱离北方方言的贬义原意,成为网友间无恶意的调侃热词,不涉及人身攻击,仅对“脱离群众、回避问题”等行为进行轻松吐槽。三四十岁的职场群体常被朋友戏称为“老登”,商界企业家自然也难逃这一趣味标签。而判定一位企业家是否具备“登味”,核心与年龄外貌无关,关键聚焦四大维度:是否脱离群众、是否脱离时代、是否回避问题、是否缺乏担当。这一对比颇具意味:62岁的俞敏洪,自带传统企业家的沉稳气场,从外在气质来看似乎贴合“老登”的刻板印象;54岁的雷军,始终保持健身自律的状态,形象挺拔、谈吐干练,镜头前尽显科技新贵的意气风发,与“老...
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10-29 09:17
南京信息工程大学 Java
27届求指点
请教各位大佬一个问题,27届鼠鼠最近想跳一下大厂的后端 ,请问是我的简历有什么大问题吗,最近投各种大厂各种卡流程,大多数都是简历不能过筛了,好多厂泡了十多天了。只有一次shein的面试😭,请问是我哪里有问题呀
后端转测开第一人:
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10-10 15:23
陕西师范大学 Java
这么多题目我惊了
开始手撕的时候才17分钟我无比震惊不过都没让跑测试用例 就看了我的代码
我的秋招日记
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11-21 15:51
字节跳动_国际电商-营销平台_后端(实习员工)
有了实习之后,都会问哪些通用问题?
推荐各位有精力的同学可以搞个文档,提前就把相关问题的答案写好。通过书面表达来整理自己的逻辑。我也会在每个问题的后面都附上我一般是怎么回答的。所有内容不一定正确,仅供参考。如果你有更好的回答方式,也可以评论区留言。优先使用STAR法则来回答面试官的问题:STAR 法则是由 Situation(情境)、Task(任务)、Action(行动)、Result(结果)四个英文单词首字母组成的框架,能帮助使用者逻辑清晰、重点突出地描述具体经历。各维度关键要点Situation:明确事件发生的背景,包括时间、地点、所处环境等,简要说明 “当时处于什么情况”。Task:阐述在该情境下需要完成的任务、目标或面临...
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