海思招模拟ic的部门看一下

最近陆续开始面秋招了，回顾了一下找实习的过程，深感运气占了很大一部分。于是鼠鼠我又来更新了！攒人品攒人品...————————————————投递岗位：海信信动力T计划-芯片数字设计工程师base：西安7.2 一面 技术面面试时长1h 视频面转电话面（面试官信号不大好）面试官是小组主管，会及时提供正反馈，并且会参与讨论一些技术细节，给一些个人意见，非常愉快的一次面试体验！以下是回忆版面经：1.介绍项目中的工作（axi相关），介绍一个实现难点，怎么解决？2.详细讲异步信号处理，单bit/多bit，面试官会讲一讲公司内部更偏向怎么做3.介绍实习工作，和面试官交流了一些技术细节，很真诚4.其他：在校成绩、实习转正情况、意向地、如何看待加班5.反问：部门业务、组织架构、岗位职责、培训期、后续面试流程、关于信动力计划的一些信息和面试官交流下来，了解到信动力计划比较谨慎，一个部门估计也就招收一两个，薪资会比普通offer高一些。面试结尾，面试官说非常欢迎加入他们部门，心想稳了，果然当晚官网进度更新。但是至今没有收到综合面。HR说不是排序，只是因为部门领导比较忙，口头承诺了普通offer，是否评信动力计划需要正式秋招等高管面试。这个感觉有点奇怪了，因为我关注到其他base其他岗位早就有人参加综合面和高管面试，但是只能继续等待。8.15邀请我参加线下青岛总部的技术开放日活动（机酒报销），已拒。后续有消息会继续更新。