武汉什么时候线下签约

#嵌入式软件开发#👋个人背景：四非本末9硕，科研完全不相关，无实习，无相关竞赛经历，项目网上找，做了一点改进，纯菜狗。投递100家左右，收到20多家公司的面试，挂掉7家面试，在10月中旬拿到一份比较满意的offer，直接签了☎️意向和oc：某公司，已签中科曙光：一面技术面+二面领导面+定薪审批+hr谈薪结束，总40W，已释放。CVTE：一面+二面+实习邀请，已释放。东风日产：AI面+一面+二面+offer池，已释放。芯恩：线下一面+二面+offer，已释放。麒麟信安：一面技术面+hr面+offer，已释放。👨‍💻拒掉的面试：小米：一面技术面+拒二面。经纬恒润：一面+拒二面。烽火通信：一面...

主打一个听劝

我想知道，你一个名不见经传的小厂hr，看见我boss上的实习经历（指目前还在某大厂实习），薪资要求（跟我说实习期一天100），有什么资格，用高高在上的姿态，跟我提这么离谱的要求的？你连什么是秋招，秋招什么时候入职都搞不清，臆想别人找不到工作哭哭唧唧求着你给一份工作，还大言不惭的说“那你不能放弃现在的实习来我们这吗”希望hr在招聘的时候，清清楚楚明明白白把要求说完，别再浪费秋招面试者的时间

大家好，我是西安邮电大学的2027届学生。和很多人一样，我只是一个双非，而在现在这样一个卷学历的时代，我想要找到一份好的实习必然是很困难的。我先说一下我自己的情况，我是软件工程专业，学的是Java后端开发，在今年10月找到了美团的一份后端开发实习，也是我大学的第一份实习。那就有人要问了，java现在不是卷爆了吗？没错。所以如果还有一次选择的机会，我一定学前端（懂的都懂，现在前端学的人没有后端多，而且很多大厂对于前端的岗位开放了很多，属于是需求量增加了，而我们后端依旧在卷来卷去，不推荐哈，起码就是如果要进大厂，相当于你学后端要付出的努力是一定要比学前端多很多的，性价比这块很明显的差异）。那又有同...