询问牛油们，前两天在boss上投了几十家试水，沟通和发简历概率 10:1 左右，已读占沟通的一半左右，求问一下各位中小厂HR一般比较看重什么？发了简历的都有笔试或者直接面试，所以感觉不是简历问题。是看学历和base地吗？但是我看很多985大佬也都已读不回，而且回我的本地的公司占一大半，中厂反而比小厂多，感觉base更重要一些。那我直接在招呼语中表达，我的家就在公司所在地是不是更好？

从开学到现在一直摆烂。算法太久没写了，退步的吓人，Java的内容也忘的差不多了，不知道知道这段时间到底在忙什么，每天上完地理的专业课，累的要死，点开邮件做测评做笔试，这段时间经历测评挂，简历挂，笔试挂 ，一面挂，二面挂，三面挂，小厂挂，大厂挂，外包挂，精神状态堪忧，非得有什么要说的那就是明天一定好好学习！

本人现在大二，普通二本，在网上看到很多职业规划和找工作的经历，已经开始焦虑了，现在在学校啥也没学，想开始奋起又很迷茫，有大佬指点一下吗

从3月初就开始投，最开始投的大厂，绝大多数都是简历过不了hr筛选，只有美团和米哈游给发了笔试链接，但好像笔试也没过，后面面试了几家小厂，都是让现在过去，但是学校现在有课根本走不了，真是越投越绝望，现在都这么难找，放暑假不卷疯了嘛，现在没有动力再去学微服务那些了，即使技术栈够了，学历，也会是第一个都过不了关的硬伤，周围学校和我差不多的最后都签的测试，最近在想要不要转测试，好好学习下测试的东西，秋招找测开，找不到就找小厂的开发。