2025-07-28 16:25 已编辑武汉大学 Java 发布于湖北

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这周是提前批真空期

抛开楼主随便投的ai应用开发简历挂（就因为楼主简历没有一点ai吗

，怎么不沙里淘金一下

）

挂了的
快star一面挂
腾讯teg一面挂，再也不投db内核岗了

滴滴二面挂
jd tet 测评挂，东子不想和牛马性格的人做兄弟

笔试了的
shopee、jd、科大讯飞，反正现在没约面

投了没笔的
网易互娱、oppo、pdd

流程中
百度，许愿三面，这个挂了7月份就颗粒无收了

7月也有几个智驾开提前批，但是楼主是算法低手，面试出hard楼主必挂

，感觉肯定挂所以就不投了。好好歇一周🙏#牛客AI配图神器#

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大西瓜追赶太阳

哈尔滨工业大学算法工程师

滴滴二面挂，是邮件通知吗。我二面完一天了，还没消息

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发布于 2025-08-13 19:28 广东

后端毁我一生

门头沟学院后端工程师

楼主两段开源是哪两个

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发布于 2025-07-29 12:59 江西

Worldsverre

哈尔滨工业大学（威海） Java

现在投别的提前批还来的及吗？提前批大概什么时候结束啊我目前百度三面结束泡池子 pdd没动静，虾皮在初筛

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发布于 2025-07-29 11:33 山东

Sairus

The University of Melbourne Java

我压根这俩礼拜就没面

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发布于 2025-07-29 08:56 澳大利亚

OPPO官方内推

OPPO_HR_HR

来，拿我们练手

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发布于 2025-07-28 19:34 北京

求offer求锦鲤🍎

门头沟学院 Java

歇了，不想卷了，身心俱疲

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发布于 2025-07-28 19:30 辽宁

下咯还说

第一拖拉机制造厂拖拉机学院 Java

上周百度面完三面杳无音信

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发布于 2025-07-28 16:01 广东

01-26 17:15

小红书_后端开发_REDstar算法工程师(准入职员工)

禾赛科技内推，禾赛科技内推码

禾赛科技 嵌入式开发（操作系统）面经⚜技术是真的过硬啊，秋招嵌入式被拷打的最狠之一。原定45分钟，拷打一个半小时，涉及知识面特别广，实际问的比这还要多，记忆有限。不过也无后续，但也没挂，估计在L3缓存里面吧⭕一面（9.18）1. 自我介绍2. 项目介绍3. 有没有测量IMU精度4. 串口有几根线，中断配置？5. IIC有几根线？讲一讲怎么通信？详细说一下读取寄存器的流程6. 说一说任务有哪几种状态？就绪和阻塞的任务放在哪里？放在同一个链表上面吗？7. 任务怎么进入阻塞态？（主动挂起，被强占，争取不到资源等）8. 说一说死锁？9. 怎么解决死锁问题？（获取不到锁的时候，释放本身的资源）10. 有...

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01-26 20:09

西安邮电大学后端工程师

大厂的后端需求流程是什么样的？

一句话总结：先看这个需求是否合理：需求评审会，再看这个需求给谁做：排期，那你打算怎么做：技术评审，做的怎么样：code review，测试介入。发布这个需求：上线需求评审会：这个实习生都不一定能参与，其实就是产品提完需求之后，大家一起聊一下这个需求的合理性，可行性和价值。一起对其一下对这个项目的理解。排期：看谁最近手里有空闲时间，就把这个需求给谁做。大厂内部都有一个类似日历的东西，相当于需求的时间管理表。你要和各个同学，比如产品，前端，测试协调好时间。比如你说你1.6-1.9预估完成这个需求，那前端是不是预估1.9-1.10完成前端需求？测试是不是预估1.10-1.11完成这个需求？技术评审：...

代码之外的生存之道

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2025-12-29 23:01

江西财经大学外贸业务员

求一个不把应届生当cs的城市

我真有点想骂人了

脑袋锈住了：你这算啥，哥们中科院中强所硕士，本科211，叫我去干分拣，时薪20

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2025-12-19 21:53

门头沟学院 Java

俺不中嘞～～～

27届二本找实习，俺不中嘞，牛油们。怎么都是线下面试。😵😵😵😵

想做OpenGL：不要一来就把自己定位这么低吧，把大厂当成目标，不断去学技术做项目，最后你至少能学到能找到中小厂的技术水平，你一上来就找这种两千块还要前后端都会的，其实对你用处不会很大，真去了也是打杂

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01-22 16:57

清华大学 Java

领导有时候真的很扯

领导做过的离谱事情，往往不是某一次“大事”，而是那些看起来很小、却能让人瞬间怀疑人生的瞬间。比如有一次，团队正在加班赶一个版本，大家都在盯着日志和报错。突然领导走过来，指着屏幕说：“你们这个功能要不要再加一个新需求？反正你们今晚不睡了。”当时我以为他在开玩笑，可他很认真地补了一句：“你们都在公司，顺手做了就行。”那一刻我才意识到：在他眼里，加班不是代价，而是默认的资源。还有一次，领导在会议上要求我们“提高效率”，但却不允许我们用任何自动化工具。说法是：“我们要靠手工来保证质量。”可当我们提出手工效率低、容易出错时，他又说：“你们是不是不够努力？”这种“要求高标准、但不给条件”的逻辑，让人觉得工...

领导做过最不靠谱的事

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