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星空喵
2019-12-20 22:35
门头沟学院 Java
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2019-12-20
在牛客打卡535天,今天也很努力鸭!
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10-10 12:04
已编辑
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timeline:8.26投递 8.30笔试ak9.4一面 9.9二面 9.20线下HR面 十一假期一过10.9意向吐槽一下HR面,必须线下也不报销路费,对我这种需要长途跋涉的不友好,而且看到别的哥们面完有发小玩偶啥的,我去面完啥也没有,还好没给我挂了,要是挂了要成一生黑了面经:一面:京东科技后端一面面经二面:京东科技后端二面面经具体部门和组织架构HR要求保密,只能透露是前沿的应用落地
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10-08 21:56
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1、Java的String类型可以被继承吗? String被final关键字继承,不能被继承2、String、StringBuilder、StringBuffer的区别?String:不可变,写方法返回的是新对象StringBuilder:可变,写方法返回的是当前对象;线程不安全,适用于单线程修改字符串StringBuffer:可变,写方法返回的是当前对象;线程安全,适用于多线程修改字符串3、ArrayList、LinkedList的区别?ArrayList基于动态数组实现,适合查询,查询复杂度为o(1);LinkedList基于链表实现,适合插入、删除,查询复杂度为o(n);4、讲一下Has...
查看10道真题和解析
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09-18 16:00
哈尔滨学院 教师
这个情况是不是挂了啊,帮我看看呗,各位大神
Aurora23:
属于挂一半,暂时进池子了,隔一段时间没有其他组捞的话就彻底结束了
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09-16 15:41
合肥工业大学 HRBP
真不行了,崩溃了。准备明天回老家摆烂了
我的秋招日记
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10-09 16:44
华为_HR
华为资面的tips:
1.澄清简历异常点,例如空窗期产生的缘由、跳槽的具体原因等。2.开展对华为意向度的调查。3.全面了解人选经历,像是之前是否获取过其他 offer、机考准备时长、在 xx 项目中遭遇的最大困难以及应对解决办法等。4.进行业务介绍。PS:hr 在接收简历时,可能会有 “给予机会考察其灵活性” 的想法,因此在面试过程中,要充分展现自身 “亮点” 。资面技巧:1.自我介绍环节,在简单介绍后,主动说明简历异常情况,不要等面试官发问,比如阐述空窗期的具体活动、延毕的原因、20 岁才上大学的缘由等。2.多与面试官交流对岗位的认知,比如解释自己想投递华为 OD 的原因、获取该岗位信息的渠道等,以此让面试官感知...
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