华为分配部门

rt 第一轮一面挂，复活后二面挂，很绝望。hr告诉我快star要求比较高，不知道是随便说说还是真的

全程没有问实习经历，主要对计算机网络HTTP，TCP，操作系统以及一些很底层的东西进行提问，被问的现出原形了，非科班的孩子哭了前面表现太差了手撕大脑一片空白，没写出来大概是从树的根节点到叶子结点的路径和有没有和目标值相等的路径。

鼠鼠距离快手只剩下三面了，想问下，三面一般到什么级别了，大概主要考察什么啊

全程八股， 做题手撕， 完全没问项目。部门我感觉不错，很核心。【面试问题】🧑‍💼 1️⃣ 请先做一个简短的自我介绍，重点说明你的教育背景、研究方向及主要项目经历。🧑‍💼 5️⃣ 请回顾一下你学习 C++ 的历程：• 看过哪些书籍或课程• 做过哪些项目🧑‍💼 6️⃣ 请简要描述 `std::shared_ptr` 的核心实现原理。🧑‍💼 7️⃣ 请手写一个简化版的 `shared_ptr`，支持基本构造、拷贝构造、拷贝赋值、移动构造、移动赋值和析构。🧑‍💼 9️⃣ 给定一棵二叉搜索树和一个待删除节点的 key，请手写代码完成删除操作并返回新的根节点。🧑‍💼 🔟 请说明 `std::queue` 是否线程安全，并解释原因。🧑‍💼 1️⃣1️⃣ 请手写一个线程安全的队列，可忽略极致性能优化。🧑‍💼 1️⃣2️⃣ 你平时会阅读哪些优秀的开源 C++ 代码？请举例说明。🧑‍💼 1️⃣3️⃣ 在阅读源码过程中，有没有让你印象深刻的设计或技巧？请结合具体代码片段谈谈收获。有点诡异的， 全程基本就是做了三道题，就完事了。这个部门业务不错， 想去手子做兄弟。