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无漆嘛黑
2023-07-27 20:28
门头沟学院 产品经理
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南京银行提前批笔试
提前交卷了,好多不会,直接摆烂,寄!
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西北大学 数据分析师
SQL题表字段都不给的
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发布于 2023-07-27 20:48
陕西
健谈的赖床专家整顿职场
门头沟学院 深度学习
体验卡结束
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发布于 2023-07-27 20:57
安徽
拿着牛牛rushA
安徽大学 Java
离谱😂
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发布于 2023-07-27 21:00
安徽
再也没有晚安了
合肥工业大学 后端工程师
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发布于 2023-07-27 20:46
安徽
我是华孝子求华为offer
蚌埠坦克学院 C++
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发布于 2023-07-27 20:45
江苏
暂无评论,快来抢首评~
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01-26 20:09
西安邮电大学 后端工程师
大厂的后端需求流程是什么样的?
一句话总结:先看这个需求是否合理:需求评审会,再看这个需求给谁做:排期,那你打算怎么做:技术评审,做的怎么样:code review,测试介入。发布这个需求:上线需求评审会:这个实习生都不一定能参与,其实就是产品提完需求之后,大家一起聊一下这个需求的合理性,可行性和价值。一起对其一下对这个项目的理解。排期:看谁最近手里有空闲时间,就把这个需求给谁做。大厂内部都有一个类似日历的东西,相当于需求的时间管理表。你要和各个同学,比如产品,前端,测试协调好时间。比如你说你1.6-1.9预估完成这个需求,那前端是不是预估1.9-1.10完成前端需求?测试是不是预估1.10-1.11完成这个需求?技术评审:...
代码之外的生存之道
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01-22 16:57
清华大学 Java
领导有时候真的很扯
领导做过的离谱事情,往往不是某一次“大事”,而是那些看起来很小、却能让人瞬间怀疑人生的瞬间。比如有一次,团队正在加班赶一个版本,大家都在盯着日志和报错。突然领导走过来,指着屏幕说:“你们这个功能要不要再加一个新需求?反正你们今晚不睡了。”当时我以为他在开玩笑,可他很认真地补了一句:“你们都在公司,顺手做了就行。”那一刻我才意识到:在他眼里,加班不是代价,而是默认的资源。还有一次,领导在会议上要求我们“提高效率”,但却不允许我们用任何自动化工具。说法是:“我们要靠手工来保证质量。”可当我们提出手工效率低、容易出错时,他又说:“你们是不是不够努力?”这种“要求高标准、但不给条件”的逻辑,让人觉得工...
领导做过最不靠谱的事
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2025-12-31 13:26
门头沟学院 Java
缅北☁️要被端了?ai遥遥落后
缅北云业务搞得稀烂,除了一些政企合作的,感觉基本没啥市场,竞争不过国内其他云厂商,而且内部也是加班贼猛,俗称缅北云☁️,还在宣扬全力ai,自己公司内部大模型什么某古搞得很烂,借鉴不少千问的,大模型几乎遥遥落后,今年八九月就搞一大波人员变动和输出,后面又传合并到ict,发现还是扶不起来了,到现在传起来要被端窝了
聊聊我眼中的AI
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01-21 15:35
门头沟学院 Java
实习不做“工具人”!这3个隐藏技巧,让你的产出翻倍
很多实习生都有过这样的困惑:每天埋头写CRUD、改bug,看似忙忙碌碌,可实习结束回头一看,除了一份实习证明,啥硬核收获都没有。其实不是实习没价值,而是你没找对“挖干货”的方式。结合我两段实习的踩坑与总结,分享3个能快速提升产出的技巧,尤其适合技术岗同学,帮你从“打杂仔”变身“有料人”一、啃透官方文档:比自己瞎练10个小项目更有用刚实习时我总沉迷自己写小demo,觉得“动手才是王道”,直到偶然翻了公司的项目架构文档,才发现自己写的都是“小卡拉米项目”——没有复杂场景的解决方案,更没有工业级的技术考量。公司沉淀的文档(架构文档、方案文档、技术栈文档),全是前辈踩坑无数总结的实战精华。比如架构文档...
实习教会我的事
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