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牛客349105393号
2021-03-27 22:46
门头沟学院 Java
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2021-03-27
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昨天 13:11
门头沟学院 C++
听到这些,建议连夜扛火车跑路
经历了实习和秋招毒打,现在对“企业文化”这四个字简直PTSD。有些文化,HR说出来是福报,打工人听起来全是sos。罗列一下:1. “我们公司没有严格的打卡时间,比较弹性。”翻译: 意思是早上你得按时来,但晚上几点走就看命了。2. “我们团队就像家人一样。”翻译: 家人就是你看在亲情的面子上,多干点活别谈钱。 别搞这一套。我是来打工赚钱的,不是来认亲戚的。“家人文化”往往意味着边界感的缺失——比如晚上10点发消息默认你会回,周末团建默认你会去!3. “提倡狼性文化/奋斗者精神。”翻译: 吃的是草,挤的是血。所谓的狼性,很多时候就是毫无意义的内卷。明明活干完了,但领导没走谁也不敢走;明明一个文档能...
你不能接受的企业文化有哪...
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01-04 19:37
湘潭大学 项目经理
牧原,“创”出一条中国养猪新路
日前,“2025央视财经跨年之夜”的舞台上,牧原食品股份有限公司董事长秦英林现身,和一众来自新能源车、人工智能、家电等行业的同路人畅谈创新,分享“33年只做养猪一件事”的心得感悟。当在破局、信念、远见等一串闪耀的词语中做出选择时,秦英林挑中了最没有光环,甚至有些“沉重”的——抉择。从“20头猪死了19头”的惜败,到非洲猪瘟来袭时“不冲锋也是等死”的抉择,高科技和新经济的主场上,这样一段并不轻松的讲述,恰恰勾勒出一种极具“中国气质”的创新路径:不靠风口加持,而是在传统的行业、最难的时刻,硬解难题、死磕技术,最终成长为科技驱动的全球第一养殖企业。牧原走过的路,已不仅仅是一个养猪企业的成长史,更是一...
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2025-12-15 11:27
门头沟学院 Java
这就是BOSS市场的现状吗????
??????如何评价
哇哇的菜鸡oc:
所有人不要理会,就好了,后面他就知道怎么回事了,只能说有的时候市场都是被宰的人搞坏的
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2025-11-15 10:25
西南大学 Java
27届准备找实习
27届准备找日常实习,各位大佬能不能点评一下我的简历看看有什么地方需要改进,还有现在hot100准备二刷,是等完全熟透hot100再投还是一边刷一边投,包括其他还需要准备的地方有哪些?
许愿简历通过的查理斯...:
校友 一边刷一边投吧 最好再做一个项目 然后在年前找个实习 年后就是神仙打架了
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01-04 19:00
搜狐畅游_游戏策划工程师(准入职员工)
图拉斯内推,图拉斯内推码
面经:蓝禾的流程推得很快,基本上投完两天就接到了hr的初试电话,直接进行了初试。初试全程大概三十分钟,hr小哥态度很和善。主要问了实践经历获奖的情况最有成就感的事情对电商运营的理解选择公司的标准等,都是比较常规的问题。图拉斯2026届校招启动,今年HC翻倍,抓紧投递~【我们是】图拉斯(原蓝禾) 是一家集产品、设计、研发、品牌、营销和大数据运营于一体的创新型科技公司,总部位于中国深圳,全球员工规模超3000人。【base】深圳【岗位】运营(国内)、运营(国外)、营销、设计、研发技术、职能内推链接:https://lanhevip.jobs.feishu.cn/s/gAwh1MlZJsw内推码:H...
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