4月即将过去，金三银四即将结束，不要着急不要慌，好的工作再等着你，我们做好准备，月底的这几天好好休息，走运走运，多出去走走看看，好运就来了，祝愿每个伙伴，同学，都有满意的工作，在求职的路上有不懂的，一起交流，扶你上马，送你一程（面试辅导，全程陪跑）
2025-04-27
在牛客打卡6天，今天也很努力鸭！
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离家远的大公司拿背书vs离家近的小公司拿高薪？
👋个人背景：双非本2硕计算机专业  👏offer1：北京小米汽车后端开发(口头oc了还未谈薪，但hr说可能只有25W/年，怀疑自己听错了)，995工作制度，看网上对应届生风评不太好，年终基本也拿不满，但公司大背书好。  💯offer2：杭州名不见经传的微电子芯片公司后端开发（薪资21k*16+1000股期权），员工500人左右，研发中硕博占比挺高，995工作制度，网上资料很少，但是就在家隔壁城市，相对方便，生活成本低，且以后也打算在杭州发展，但怕公司业务不稳定。  各位佬们，这该怎么选呢，还有携程和得物在流程中，但感觉希望不大，offer2...
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秋招VS暑期有没有25/24届的后端开发选手现身说法一下 暑期和秋招难度对比 单二硕在有大厂垂直实习经历的情况下 秋招会有比暑期的无实习面试机会更多吗[哭惹R]  #快手#  #阿里#  #美团#  #25届秋招总结#  #暑期#  #后端#
之鱼先生：秋招难度远大于暑期，不管是进面难度，hc数量还是简历过筛的门槛，暑期实习基本很对人还是无实习状态，求招的时候参考各家实习hc对比秋招hc数量，相当于秋招的竞争对手都是人手大厂实习
25届秋招总结
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04-18 21:07
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