博众精工 ai 面

📍面试公司:博众精工
🕐面试时间:9.5
💻面试岗位:记不太清了反正是机械结构相关的岗
❓面试问题:ai,面试,用的🐂的 ai,这家企业应该很注重英语水平,他会让你选要不要参加英语测试,我英语非常垃圾,没选,
然后就是开始面试,都一样,上来一个自我介绍,然后问你有没有遇到过有挑战的项目,怎么解决的,然后是关于这个问题相关的一系列问题
下一个问题是你团队有没有出现分歧挑战,怎么解决的,及后续问题
然后就突然结束了,不知道是我的问题,还是流程就这样,我用电脑面试的,摄像头在我键盘上,看着屏幕视角就会非常别扭,ai 一直提醒我看摄像头,可能是这个原因导致结束的。
🙌面试感想:我发现好多公司用🐂客的 ai,可以多练练,提前,不过我感觉自己的 ai 和企业的不是一个水平,自己的 ai 有点傻傻的,🤦‍♂️#我的秋招日记# #你怎么看待AI面试#
#发面经攒人品#
全部评论
没问专业知识,基本上都是实习和项目经历和其中困难的解决方法
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发布于 2025-09-07 18:15 辽宁
我AI面挂了
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发布于 2025-09-06 16:17 辽宁
AI面多久出结果啊
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发布于 2025-09-14 18:14 陕西
说白了这公司就是一乐色,AI面试两次全程没作弊没读稿正式摄像头,两次全是秒出不通过结果,刚面试完去官网查直接挂,太烂了,连国内500强的影子都看不见也配这样挂学生
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发布于 01-13 10:05 北京
佬,进了下一轮面试吗
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发布于 2025-09-28 09:28 浙江
博众的后续面试支不支持线上啊,距离有点远
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发布于 2025-09-10 19:54 陕西
我想问问,双非院校有机会吗
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发布于 2025-09-10 19:53 陕西

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02-07 12:06
已编辑
华侨大学 测试开发
最近看到很多 92 的,甚至是硕士,开始往测开赛道卷,说实话有点看不懂。先把话说清楚,大厂里的测开,绝大多数时间干的还是测试的活,只是写点自动化脚本、维护测试平台、接接流水线,真正像开发一样做系统、做架构、做核心平台的测开少得可怜,基本都集中在核心提效组,而且人很少,外面进去的大概率轮不到你,我想真正干过人都清楚。很多人被洗脑了,以为测开也是开,和后端差不多,只是更简单、更轻松、还高薪。现实情况是,测开和开发的职业路径完全不一样。开发的核心是业务和系统能力,测开的核心是稳定性和覆盖率,前者是往上走,后者天花板非常明显。你可以见到很多开发转测开,但你很少见到干了几年测开还能顺利转回开发的。更现实一点说,92 的高学历如果拿来做测开,大部分时间就是在做重复性很强的杂活,这种工作对个人能力的放大效应非常弱。三年下来,你和一个双非的,甚至本科的测开差距不会太大,但你和同龄的后端、平台开发差距会非常明显。这不是努不努力的问题,是赛道问题。所谓测开简单高薪,本质上是把极少数核心测开的上限,当成了整个岗位的常态来宣传。那些工资高、技术强的测开,本身就是开发水平,只是挂了个测开的名。普通人进去,99% 做的都是项目兜底型工作,而不是你想象中的平台开发。测开不是不能做,但它绝对不是开发的平替,也不是性价比最优解。如果你是真的不想做开发,追求稳定,那测开没问题。但如果你只是觉得测开比后端容易,还能进大厂,那我劝你冷静一点,这只是在用短期安全感换长期天花板。有92的学历,如果你连测开这些重复性工作都能心甘情愿接受,那你把时间精力用在真正的开发、系统、业务深度上,回报大概率比卷测开要高得多。想清楚再下场,别被岗位名和话术带偏了,就算去个前端客户端也是随便占坑的,测开是一个坑位很少赛道,反而大面积学历下放,不用想也能知道会是什么结果,我想各位在JAVA那里已经看到了
小浪_Coding:工作只是谋生的手段 而不是相互比较和歧视
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01-30 09:45
燕山大学 Java
喵_coding:这种直接跑就完事了 哪有毕业了才签合同 任何offer和三方都没有的
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