面试反问

#机械求职避坑tips#

公司的晋升渠道和考核机制是什么样的？
公司对我个人的一个培训计划、发展规划是什么样的？
我的岗位所在的部门的组织架构是什么样子的，需要我去担任什么样的角色，具体的工作内容是什么样子的？
对于胜任这项工作，您觉得我还有什么能力是需要提升的？
您觉得我能够胜任这份工作吗，还有哪些方面是需要学习提升的？（管他说你什么，如果好好回答你，你不就赚了，能知道你哪方面是人家看重的，哪方面是不在意的，有的公司会给有论文、国奖的加钱，有的压根不管什么论文比赛，就看你项目，一直追问项目，就看你有没有真的去做过）
您对咱们公司或者这个行业的看法是什么样的？（我被问到过自己对行业的看法，我看有人说可以问面试官对公司对行业的评价，不过我没问过，可以一试）
薪资福利待遇（单双休、五险一金、节假日），感觉面试的时候没必要问，这是后面的谈薪环节了，管他好坏，先拿到offer再考虑去不去呗。