京东科技 日常实习二面- AI后端开发

攒攒人品！有面试过同岗的朋友欢迎评论区交流1.聊一下redis令牌桶吧，你的令牌桶是怎么样保证redis命令的原子性和网络抖动下的服务可用性的？2.你这里lua脚本具体逻辑是什么？3.为什么要用令牌桶算法？令牌桶算法相比于楼桶有什么好处？4.这个项目当中redis除了作为令牌桶和缓存还有什么别的应用场景吗？5.那你说下我们如何保障在多个业务争抢一个锁的时候不会发生死锁，锁超时等问题呢？6.除了令牌桶之外，假如下游服务超时了或者链接满了，还有什么措施去进行一个限流或者保护下游的措施？7.redis作为缓存使用的时候，应该怎么去设置redis的过期时间？8.如果我们在缓存双删过程当中，mysql或者redis某个节点宕机了，会带来什么问题？怎么解决？9.在设置线程池的一些核心参数的时候，你是怎么考虑的？10.假如任务太多，超过服务处理上限了，你们是怎么做可用保障的？11.看你有AI Coding的经历，讲一下你平时都是怎么使用AI Coding的吧12.你觉得AI Coding给你带来最大的提升或者帮助是什么？13.你AI Coding过程中踩过的坑有什么？14.那你是怎么确保后续不会继续踩坑的？15.你项目里哪些模块是AI 辅助哪些是自己独立开发的？

已帮助 100+ 位同学通过简历优化，成功拿到 AI/大模型方向面试邀请你是否遇到过这些问题？投了很多 AI/LLM 相关岗位，简历石沉大海？技术能力不错，但不知道怎么在简历上体现？项目经历写了很多，却抓不到面试官关注的重点？想转型 AI/Agent 方向，不确定如何包装现有经验？服务内容1. 简历诊断与评估从 HR 筛选视角 和 技术面试官视角 双重维度审视简历明确指出简历中的硬伤和可优化点给出整体竞争力评级与改进方向2. 岗位匹配度分析结合目标岗位 JD，分析简历与岗位的匹配程度识别关键技术词缺失（如 RAG、Function Calling、Multi-Agent、Fine-tuning...

pdd 是我面试体验过的最差的公司，没有之一。面试官是一个年近中年老油条。1. 开口爆典问学历，是 985/211 吧？哦原来是啊，我没怎么听说过，不怎么有名吧。2. 有实习吗？拿到 offer 了吗？3. 我们组主要用 Java， go 在我们公司用的其实比较少，主要是在某节用得多，为什么想要来上海工作？我说随便选的，北京上海深圳随机选一个（第一个问题问完我就已经不想回答了）4. 然后就开始给我戴帽子：“哦，也就是说你对你的未来没有什么规划是吧？”我听到这实在蚌埠住了，我直接和他说：“我不认为是我自己的规划有问题，你们公司在该岗位没有写明语言限制，而且我的简历上也写明了我期望的工作是 golang 后端开发，面试安排也是你们公司安排的，是你们公司的招聘部门的规划出现了问题。”5. 然后他一看我很强硬他怂了，然后就跟我说可不可以接受转语言，如果不可以接受他可以帮我对接一个 go 开发相关的面试官。然后我钓着他，说我写过一些 Java 开发的项目，如果你们组业务对口，我也不是不接受转语言。然后他巴拉巴拉讲了一串他们组的业务（我一个字没听），然后我和他说：“那我还是坚持找 golang 开发的岗位吧。”然后就挂了，跟我说另安排招 golang 的面试官面试。总结：全程五分钟，我从寝室出来找个位置+调试设备都花了3-4个五分钟？

这个项目就是一份绝佳的“AI Agent开发实战教科书”。它完美地解决了初学者“不知从何下手”的痛点。https://github.com/czl9707/build-your-own-openclaw📊 项目概况速览Build Your Own OpenClaw 是一个手把手教你从零开始构建一个AI Agent（智能体）的教程项目。它通过18个循序渐进的步骤，带你一步步实现一个具备聊天、使用工具、记忆、多平台交互等功能的完整Agent。分析维度具体情况项目价值项目定位顶级教学项目，模仿“Build Your Own X”系列学习路径极其清晰，目标感强技术热门度较高（1.3k Stars），...