26 应届生春招收不到什么面试怎么解

有些都没面就流程结束了 有两个一面挂了的 其他还泡池子里的感觉也不一定给面啊 这测试开发这个春招是不是凉了啊

📍面试公司：绿联科技🕐面试时间：boss投递->3.30HR电话沟通->4.1一面->4.8二面💻面试岗位：软件测试工程师❓面试问题：1.自我介绍2.硕士期间主要学习了什么课程，有哪些感兴趣的，具体有什么内容3.C语言和C++的区别4.C++多态如何实现，多态如何使用5.计算机基础怎么学的，自学的？通过什么方式学的6.输入www.baidu.com之后具体都执行了什么步骤7.都看什么课程8.为什么想到学习测试9.实习拷打，不过也问的不深入，问题也很常规，主要问做了什么内容，如何实现的10.项目自己学习的吗，介绍一下实现方案，如果放大实际应用中还要考虑哪些11.兴趣爱好？...

之前找工作一直试着找测开，因为简历写的有一点问题导致找到的全是纯测试😂，差不多前几天才意识到改了简历。目前咋说呢，有几家公司问我要不要来测试实习，有家还有转正（虽然是家小公司），但我个人还是不知道要接着找测开实习还是就去测试，还是想问问牛油啥的另外问下游戏测试一般要会啥，约字节有一个游戏测试，但这岗位看了半天不知道要我会啥

OK呀,又是来到新的一期简历点评,本期简历来自一位211本科的同学简历,接下来从实习经历和项目经历方面进行点评,如果觉得点评对你有帮助的话,欢迎点赞,送花支持~!一.实习经历1.实习排版: 这里上来给人的印象不好的点就是没有写实习岗位,同时实习时间只写了2个月,2个月的实习能干嘛呢? 这写在简历上是万万不好的,会让HR觉得你实习时间太短,能力没有得到提升,同时也没有写实习部门,属实是粗心大意了.2.实习内容: 这个实习经历呀,一眼看上去就是应该去过这家公司待过,但是没干什么事情,所以自己就按照网上的模版抄袭一下,然后随便包装一点内容上去就觉得OK了,但其实这是非常致命的问题,很多同学在包装实习...