在程序员圈子里，常听人说：“一旦进了外包，就很难出来了。”这听上去像是一句危言耸听，但如果你观察身边的同学或同行，会发现——不少人确实从进外包开始，一步步陷入“外包—跳外包—换外包”的循环。那么，**为什么干了外包，大概率只能继续干外包？**这背后并非偶然，而是由多方面的现实因素决定的。一、简历标签会把你“固化”这是最直接的原因。互联网企业（尤其是大厂和核心研发型企业）在筛选简历时，非常看重候选人的“履历背景”，比如：是否有一线产品研发经验是否做过主线业务或核心模块是否有真实产出，影响用户规模多少而外包岗位，很多时候是“接单式”开发，承担的是辅助性或重复性工作，比如维护系统、做功能外壳、写测试...

前一段时间跟以前的同学聊天，也算是彻底破防了，同学说你知道那个谁谁谁吗，现在在杭州当保安一个月8000多还包吃住。。。那个谁干拍照也经常去旅游一个月能挣个2w。所以一群人在这卷计算机卷jm呢？ 天天看高工资高工资，殊不知都是加班费，都是用命换来的。以8小时工作为一天，996相当于一个月上近40天的班，有的更是超过了40天。。。周周上线，周周精神紧绷，都要喘不过来气。突然很羡慕学机械自动化电气的同学，他们只需要学好专业课，面试强度也低，时间短，而且人家时薪也不比你低多少。人家不想卷了，还可以回3线城市找个活干，而你计算机，你回3线能干嘛？用自己那个跑2公里都费劲的身体去干铁人三项吗？  

无论是转码还是本身就准备走java后端，项目都是非常重要的一环，可以让面试官对你的简历有对提问，知道你是既有经验的 入门的第一个项目，先从单体架构入手，我这边强烈推荐某点评项目，因为可以学习到高并发、redis、消息队列等中间件，不要担心烂大街，目前你能搜到的大部分项目都被很多人用过，最主要的是能否真正理解，能否顶住面试官的深挖。一个这样的项目理解透彻，就完全足够找一份大厂实习了，再去刷实习经历去秋招，上岸大厂概率大大提高。 如果来不及实习，或者零实习，那我建议再做一个微服务架构项目，尽量不要选商城项目，过于显眼。目前很多地方都有新出的很好的微服务项目，学堂或打车项目等，体现微服务思想并加深中...

先说我的背景技术背景（计算机专业，实习也是开发方向）意向工作：非技术岗本人技术实在一般，可能实习经历比较好导致很多公司直接给了面试机会，但是在面试里面就是一直感受到挫败感，然后整个人就很不自信后来突然想去面试一个非技术岗，一个专利审查员的岗位我往后一靠，侃侃而谈，低着头的几个面试官齐刷刷抬头看我，那一刻我就知道我稳了果然后面就是说我很有自信，他们非常喜欢这样气质，外加能力确实不错