联想 android一面

你为什么想应聘联想的 AI产品经理岗位?你对产品经理这个岗位的理解是什么?你觉得自己身上哪些特质适合做产品经理?你有过团队合作中遇到冲突的经历吗?怎么解决的?你平时是怎么获取行业资讯的?你有过主导或参与项目的经历吗?具体负责什么?当你的想法不被团队成员认可时，你会怎么做?讕缽抟产癪Ⓢ遣怎么平衡用户需求和商业目标之间的关系?你有什么兴趣爱好?这些爱好对你的工作有帮助吗?你能接受加班吗?为什么?你对我们公司的AI产品有什么了解?有什么建议?你未来 3-5年的职业规划是什么?你觉得自己最大的优点和缺点是什么?如果你同时接到多个紧急任务，你会怎么处理?你怎么理解“用户体验”?你有过失败的经历吗?从中学到了什么?你为什么选择AI这个领域?你觉得产品经理和项目经理的区别是什么?当用户需求和技术实现有冲突时，你会怎么协调?你平时会使用哪些AI产品?有什么感受?

1. 不打卡，灵活办公，旗帜鲜明反对996！ 2. 我们入职就有15天年假+12天全薪病假 3. 全额六险两金，公积金顶格，员工购股，餐食补贴， 内购福利 4. 免费健身房+年度体检 5. 工作每满5年，公司提供15000元休假津贴 更重要的是WLB，不倦也不加班，很适合比较佛的朋友，欢迎和我做同事！AI专项岗位投递链接https://talent.lenovo.com.cn/position?aiJobFlag=1&projectType=1内推码：CJJL2025其他秋招岗位投递链接https://talent.lenovo.com.cn/position?aiJobFlag=1&...

1.请简要介绍一下你自己，以及你认为自己哪些特质适合这个岗位?2.谈谈你对联想企业文化的理解以及它如何与你的价值观相契合?3.举例说明你过往经历中如何运用非专业技能解决实际问题，对本岗位有何借鉴意义?4.假如你成功入职，面对联想快速变化的业务需求，你将如何持续提升自己以适应岗位发展?5.如果在团队项目中，你与一位同事意见不合，你会怎么做?6.当你和团队成员发生矛盾，影响了工作进度，你会采取什么措施解决?7.领导安排你和一位经验丰富但性格固执的同事合作，你如何与其相处?8.在联想这样多元化的企业中，如何与不同文化背景的同事建立良好合作关系?9.在项目汇报会上，突然发现演示文档数据有误，你会怎么办?10.客户突然提出紧急需求，而此时团队人手紧张，你如何应对?11.公司服务器突然出现故障，影响业务正常运转，你会采取什么措施?12.在联想产品发布会现场，突然出现技术故障导致展示中断，你作为负责人如何处理?13.如果让你组织一次联想新产品的市场推广活动，你会怎么做?14.领导要求你组织一次跨部门的项目研讨会，你如何筹备?15.联想即将迎来一批新员工，领导让你组织入职培训，你会如何规划?16.联想计划拓展海外市场，让你负责组织一次海外市场考察活动，你会如何开展?17.请分享一次你在团队中担任领导角色的经历，遇到了哪些挑战，你是如何解决的?18.谈谈你在压力环境下工作的经验，你是如何应对压力并保持高效的

优点:wlb 真的不加班，假期也很多年假15天，平时请假也很简单，有的时候和领导说一下都不用走请假流程。领导和同事都很nice，不存在PUA，领导也懂技术，交流起来很顺畅，领导也支持新技术探索，我就在联想的时候开始写技术博客和开源项目。上下班不用打卡，平时项目也不急，下班基本不找你。福利好，12病假，有房补餐补，能排户口（最吸引我的点，但不一定） ​🔻联想的福利 五险一金、企业年金、员工内购股票 节假日的各种礼盒 旅游补贴：工作满五年，1.5w/年的旅游补贴 带薪病假和生育假：很体贴员工 🔻团队氛围超级nice 部门的同事都超级好，定期团建聚餐以及旅游 联想就是家文化，和其他部门还有跟全国...