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阿哲不是吧
2020-07-03 13:32
高唐县第二中学 Java
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2020-07-03
在牛客打卡4天,今天也很努力鸭!
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10-19 14:41
迅雷_后端开发工程师(准入职员工)
迅雷内推,迅雷内推码
笔经在迅雷的实习真的太开心了…谁懂啊!!!图中都有溢出的满满幸福感~~~漂亮的公司,完善的福利制度,完全就是实习生的梦中情司好嘛!!!📢📢📢都给我来迅雷!!!对实习生的培养也完全不是吹的,自从来到迅雷,没干过一件Dirty work,mentor和小组也都是顶顶顶好的人,谁敢想实习生也能参与公司安排的职场沙盘课[棒R]超级有趣而且能学到很多东西!而且今天还参加了部门大聚餐,好吃好吃好吃,大领导也很关心实习生哦~完全不会被冷落~迅雷集团2026届校园招聘今日正式启动关于我们:从P2SP下载加速到边缘云计算,从直播泛娱乐到 AI 创新业务,迅雷的产品和业务逐步走向多元化和全球化,迅雷始终坚持...
迅雷公司福利 193人发布
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10-20 22:51
钱大妈_应用研发部_前端开发工程师
试用期避坑指南 · Red Flags Up
谈完薪资,我一定会问:试用期多久?工资打几折?如果对方说:“六个月,按80%发。”我的心里——警报立刻拉响。这不只是少拿两个月工资的事,而是三个危险信号正在闪烁:🔴 时间过长:法律明文规定,合同期三年以上,试用才可六个月——别把例外当常态。🔴 薪资打折:合法,但压到八折?是在测试你的底线。🔴 转正模糊:“表现好就行”?标准呢?谁说了算?我开始明白——有些公司,不是招人,是招“长期实习生”;不是培养,是低成本试用+随时替换。所以,法律规定的小火苗,必须在我心里燃成火炬。该查的条款我去查,该问的细节我列清。一旦发现含糊其辞、霸王条款、画饼转正……立马开启防御模式:礼貌点头,默默撤退。我愿意成...
从哪些方向判断这个off...
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09-21 21:14
门头沟学院
又有素材了
后悔把简历发过去了。。
否极泰来来来来:
和他说:这里不好骂你,我们加个微信聊
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09-28 22:01
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广西科技大学 IT技术支持
毕业生求职
合适才能收到offe...:
找桌面运维?
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昨天 23:37
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门头沟学院 前端工程师
误闯也是闯!天坑转码一年七战上岸宇宙厂
无论是不是误闯,这一年咱也是闯过来了,也不管是不是岸吧,算是这一年的付出也没有遗憾了。高中学理科大学学了设计专业的我,在毫无数理氛围,充满精英主义的学院度过了四年。转码这一年,真的就像一场梦一样,给我打开了一个全新的世界。在这里,少了很多勾心斗角,少了很多权威压迫。这里代码没有喜怒,产出皆可量化,努力自有回报。至少程序员的世界,比外界要纯粹很多很多。去年9月我开始学前端,等到12月才开始学框架和项目,1月找了一份小厂实习,没学到任何东西。3月火速离职开始准备暑期,4月开始面试,5月底开始了暑期实习,9月份转正失败,再次火速离职投秋招……现在感觉这市场的节奏真的把人压的喘不过气来,似乎中间但凡晚...
投递宇宙厂等公司10个岗位
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