#我想象的工作vs实际工作#
入职前的想象:
1.高薪和福利:包括免费三餐、健身房、弹性工作时间等。
2.高科技和创新:期望接触到最新的技术和前沿的创新项目,参与到大型、有影响力的产品开发中。
3.自由和灵活的工作环境:工作环境开放自由,工作氛围轻松愉快,可以自由安排工作时间。
4.快速成长和学习:期望有很多学习和成长的机会,能够快速提升自己的技能和职业发展。
5.团队协作和扁平处理:期望在一个高度写作的团队中工作,享受扁平化的管理结构,能直接与领导沟通。
实际入职后的体验:
1.工作强度和压力:
面临高强度的工作节奏和压力,尤其在项目上线或产品迭代期间。
2.具体工作内容:
实际工作中可能需要处理大量重复性、琐碎的任务,而不仅仅是高科技和创新项目。例如,代码维护、bug恢复、文档编写等。
3.部门和项目差异:
不同部门和项目的工作内容和环境差异很大。有些部门可能更偏向业务支持而不是技术创新。
4.流程和规范:
大厂通常有严格的工作流程和规范,需要遵循公司内部的规章制度和项目管理流程,可能会感到束缚和官僚。
5.学习曲线和成长:
虽然有很多学习机会,但也面临着高要求和激烈的竞争,成长并不一定如预期那样迅速,需要付出更多努力。
6.团队协作和沟通:
虽然团队协作重要,但由于团队规模大、跨部门沟通频繁,可能会遇到沟通障碍和协调问题,需要具备较强的沟通和协作能力。
7.工作与生活平衡:
工作时间长,尤其是在项目关键节点,可能会影响工作与生活的平衡,需要具备较好的时间管理能力。
加油!
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不愿透露姓名的神秘牛友
2025-12-17 16:48
今天九点半到公司,我跟往常一样先扫了眼电脑,屁活儿没有。寻思着没事干,就去蹲了个厕所,回来摸出手机刷了会儿。结果老板刚好路过,拍了我一下说上班别玩手机,我吓得赶紧揣兜里。也就过了四十分钟吧,我的直属领导把我叫到小隔间,上来就给我一句:“你玩手机这事儿把老板惹毛了,说白了,你可以重新找工作了,等下 HR 会来跟你谈。” 我当时脑子直接宕机,一句话都没憋出来。后面 HR 找我谈话,直属领导也在旁边。HR 说我这毛病不是一次两次了,属于屡教不改,不光上班玩手机,还用公司电脑看论文、弄学校的事儿。我当时人都傻了,上班摸鱼是不对,可我都是闲得发慌的时候才摸啊!而且玩手机这事儿,从来没人跟我说过后果这么严重,更没人告诉我在公司学个习也算犯错!连一次口头提醒都没有,哪儿来的屡教不改啊?更让我膈应的是,昨天部门刚开了会,说四个实习生里留一个转正,让大家好好表现。结果今天我就因为玩手机被开了。但搞笑的是,开会前直属领导就把我叫去小会议室,明明白白告诉我:“转正这事儿你就别想了,你的学历达不到我们部门要求,当初招你进来也没打算给你这个机会。”合着我没入贵厂的眼是吧?可我都已经被排除在转正名单外了,摸个鱼至于直接把我开了吗?真的太离谱了!
rush$0522:转正名单没进,大概率本来就没打算留你
摸鱼被leader发现了...
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创作者周榜

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