个人情况：211CS本科                                    岗位：运营商客户经理时间线：9.11：投递GTS部门的技术服务岗位10.23：HR发短信，通知所投岗位指标不明确，问是否转投客户经理，遂转投。10.24：性格测评、英语测试。11.1：线下一天速通三轮面试，入池。11~12月：泡泡泡...无保温无OC1.17：收到小奖状，秋（冬）招结束1.18：OC后日谈：在准备面试期间看了非常多牛客上的面经，受益匪浅，当时就想如果有幸开出来就来牛客还愿，不曾想真的有好运！我11月初三轮面试过完，一直等了2.5个月，中间一次保温和OC都没，甚至很长一段时间找不到一个hr。多亏一起面试的哥们拉我进了交流群，哪怕只是看大佬们聊天都能缓解紧张（笑）。到12月后期我感觉泡死了，于是投了不少企业，从几大汽车厂到网易雷火等等，也过了五菱、宝信等企业，甚至还找到了可转正的寒假实习（笑）。17号收到小奖状之前，我正好在给日铁发简历邮件，还是辅导员来通知我华为开奖了才看的邮件，主打一个措不及防（笑）。收到奖状前几天还合计着要不重新投个华子技术岗吧，幸亏奖状来得及时.......面经（伪）：也是因为觉得牛客上面经已经非常全面，从英语测评的topic到一二三面的内容都有涉及，因此就不再谈具体的面试内容和题目，聊聊在整个流程中需要注意的点吧：群面：敢说且有逻辑的说就ok，特殊角色不一定要抢。华为群面是我第一次参加群面，准备时了解到有leader、timer、reporter等角色会有额外加分，因为自己不熟悉就没敢抢。但真正群面结束后7个人过了3个，leader（reporter）和timer都没有过，感觉是因为对自己的角色定位不清导致的，他们本身都是大佬级别的。二三面：没有太多需要注意的，提前看看宝洁八大问，并且把自己简历的内容复盘下，做到问不爆。另外面试官可能更喜欢开朗、保持微笑和积极回答的人吧，总之不管遇到什么离谱问题都请保持微笑，斯迈露~总之，七分靠打拼，93分靠运气😂耐心等就好！1.30更新：上海合肥地区的小伙伴们看过来啦，华为客户经理政企BG有充足hc，想投的小伙伴欢迎找我内推~可帮看简历、联系hr、面经分享等~早投机会大，莫等春招哟！