智谱华章后端开发凉经

这是我遇到最好的面试官了，没有之一有的问题可能忘记了1.自我介绍2.算法题，合并三个降序数组，合并之后还是降序，写得倒是挺快，但是报错了一直找不到问题，面试官提醒后发现i，j写反了。3.追问：也没有其他想法。答：还有就是使用append这样一个暴力的方法。再追问，想不出来了4.说一下自己进步最大的一个项目，收获了什么东西。（面试官和我说他上大学的也做过这样子类似的项目）没怎么拷打5.有没有了解过go语言的锁，把sync包下面的全说了6.如何实现一个可以并发的map，我从sync.map的角度出发设计了一个，相当于是syncmap的底层。面试官问有没有其他方法，缓冲区7.go的gmp模型了解吗。这块倒背如流，直接吟唱8.为什么go要设计这样一个gmp模型，这个没了解过，凭感觉说了说9.mysql的索引了解吗，说了一下有哪些索引10.索引在什么情况下会失效，常规八股，直接吟唱反问1.几轮面试2.筛选实习生的时候看重什么。基础+逻辑思维能力3.对我今天的表现有什么建议，说我回答的太快了，有些时候先思考再回答效果会更好一点，包括我前面做算法题也是，不用太着急

1，实习时间提问2，计算机相关课程学过哪些3，你的专业属于哪一类4，平时接触的开发编程哪些5，开发项目使用什么语言6，有发表论文吗，达没达到毕业条件7，课题方向提问8，期望工作地点9，什么是java的内部类，为什么会有java的内部类10，有内部类，和外部类，new的过程中，访问路径什么样11，java序列化介绍，为什么有这个机制12，垃圾回收机制讲解13，有哪些对象不可回收14，异常有哪些15，你常用那种抛出异常16，throw和throws的区别17，什么是泛型，使用场景反问：业务，结果出来时间

27届java后端求助目前学完了javase javaweb ssm mysql目前正在学redis做黑马点评接下来应该干什么呢

今天面一家小厂，技术管和一个老总一起面，我中间答得太烂了，那个老总偷偷笑一开始狂问我spring，但spring那块面试题我准备得很少懵了1、java中有哪些东西是交给spring管理答：bean  配置文件 我还讲了ioc di他摇头说还有事务等等2、事务的传播性不会3、一个方法上有事务，里面又调了几个事务方法，会有几个事务（好像是这样，有点懵）我说我spring了解得少，只知道一点使用4、项目中用的jdk。jdk8到17有什么变化不知道变化，答了一点java8的特性5、集合遍历方式6、如果在这个集合里删除某个元素可以用哪些7、重载和重写（当时脑子宕机了卡了好久，老总狂笑）8、索引是什么，有什么用，缺点优点9、索引失效场景（没答全）10、事务四大特性，讲讲一致性答：执行事务前后，数据总量必须保持一致。例如转账时，无论事务成功与否，转账者和收款人总额不变。（保证了其他三个事务，一致性自然就实现了） 。他说这只是一种情况，我不是很懂他的意思11、数据库连接池不会12、Redis哪些数据结构13、项目里Redis干了什么，怎么实现14、修了那些课程，面试官觉得我有点抽象。15、讲讲二叉树的特性16、讲讲讲讲二叉树等等那些树我巴拉巴拉到MySQLb➕树索引那去了听完他对老总说没啥问题了接下来就是和老总聊天，他人蛮好的一直鼓励我。聊得挺愉快没有压力我，挺感谢他的。我感觉自己是包寄的，但是那个老总给我一种我能去的感觉，他说如果过了先来一周，根据我的能力来决定去留，如果留下来再根据我的能力分组，我如果实力不够可能会去低代码。另外问问各位佬，低代码能去嘛