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Firebird
2020-05-08 16:29
门头沟学院 后端工程师
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2020-05-08
在牛客打卡1天,今天学习:刷题 12 道
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昨天 16:00
长春吉大附中实验学校 产品经理
担心转氨酶偏高?电网入职体检这些异常问题,体检能顺利利通过吗?
在经历了笔试和面试之后,体检和材料审查成为了入职前的最后一道关卡。虽然根据以往的经验,很少有小伙伴在这个环节出现差错,但毕竟这与入职直接相关,因此仍需要给予足够的重视,不可掉以轻心。国家电网对入职员工的身体健康有明确要求,因毕业生入职后需在生产一线岗位工作,为保障人身、电网和设备安全,应聘毕业生应身体健康,能适应电力企业工作,并经医院体检合格。以南方电网2025届照招聘公告为例:只有认真对待每一个环节,才能确保入职的顺利,为自己的职业生涯开一个好头。01、国家电网入职体检内容在接到国家电网的入职通知后,同学们需要按照要求进行体检。在体检前,需要填写一份体检表格,并准备好自己的身份证和照片。体检...
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昨天 16:44
卓驭科技_HR(准入职员工)
卓驭(大疆车载)内推
自我介绍随后对项目经历的真实性进行了核实,包括项目背景、团队构成及个人分工;面试官询问是否亲自编写过IIC和SPI的底层驱动代码(回答为是);对比IIC与SPI通信的区别(主要涉及速率方面IIC较低而SPI较高、IIC为半双工而SPI为全双工、通信结构上IIC支持多主多从而SPI一般为单主多从点对点模式);介绍BootLoader进行固件升级的整体流程;解释static关键字的用途(可用于修饰变量和函数);阐述函数指针的概念及其实际应用场景(例如在BootLoader中实现向应用程序的跳转);说明结构体变量的几种初始化方式(包括定义后逐成员赋值、定义时按声明顺序初始化、以及定义时通过指定成员名...
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01-08 16:12
传音控股_算法工程师
招个好点的实习生这么难吗
面了5个实习生了,技术好的base不是特别考虑,base满足的技术又不太行,真难呀,各位优秀的学弟学妹们毛遂自荐呀【岗位职责】1. 算法优化与落地:重点参与图像编辑(Image Editing)领域的算法研究,特别是针对图像消除(Object Removal/Inpainting)任务的效果优化。2. 核心技术攻关:模型蒸馏:参与大规模生成模型的蒸馏工作,在保证生成质量的前提下,优化模型推理速度与显存占用。RLHF 对齐:探索并应用 RLHF(Reinforcement Learning from Human Feedback)技术,利用人类反馈数据优化生成模型的逻辑一致性与视觉美感。1. 实验与数据管理:负责相关算法实验的配置、运行与结果分析;协助进行高质量训练数据的清洗、整理与构建,建立更高效的数据 pipeline。2. 前沿探索:阅读最新顶会论文,复现并改进 SOTA 算法,探索提升消除任务鲁棒性的新方法。base:深圳薪资:200-400公司:传音邮箱:xin.wang4@transsion.com
迷茫的大四🐶:
base不满足是为什么
,实习薪资开高一点也行吧
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01-13 18:50
杭州师范大学 Java
字节春招这就开始捞人了
下午五点多给我打电话问还看不看春招机会
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01-22 16:06
北京理工大学 产品经理
文科生投产品岗还有救吗
实习教会我的事
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