【26暑期随记01】暑期招聘趋势提前

纯当牢骚贴，不定期更新，大家图个乐子就行。

感受来源是看到最近 阿里妈妈 开 研究型实习 了，其他比如腾讯还有byteintern也开了特别多bg岗位可以投了，加上美团京东狂招一轮面试的日常岗位（听说能无缝转暑期），一时间有点头大。

想到这个时代研究生的培养和就业形势产生极大的gap，导致除非方向对口+论文 or 实习和竞赛。剩下的全是沉默成本，或者做搜广推需要自己额外去花一大部分精力去学，会有点内耗在的。

研究生也有物种多样性，放羊的老师手下那就是龙，搜光腿、前后端灵活切换！强导师牛组手下的就是蛇，本命年嘛，大模型嘎嘎冲就完事了，或者编译器，mlsys嘎嘎猛吃红利。介于这两个之间的也有一小部分，是蝉，等艰难的蜕壳之后，便能焕发新生。但是大部分人的老板是两个条件都不具备的，我们（包括我）是蚯蚓，蛰伏于地，或者上天遁地 移形换影，导师喊一声立即出现，五湖四海皆为同胞，全国可飞！各有各的难处

那我问你，你的头是尖的还是圆的？那我问你，那我问你¥@（？！.  此处发疯

平常经常会看一些抽象解压，我的b站去年年终总结，除了后端技术视频，其他的是范马家族、恶搞之家剪辑、常熟阿诺、牢唐等等。

今天是准备暑期面试的day1，不知道从何拾起，先看看redis吧，希望看完redis，能捡到我大脑里本科学过的后端知识缓存。

我们从出生就接受优绩教育，直到大环境的冲击和变化，才意识到是沧海中一粟。

加油冲吧，26秋招，也会留下我的一个脚印👣。
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