请用两三分钟的时间做个简单的自我介绍。你觉得这两个项目哪个对你来说比较有挑战，我们可以深入聊一下？项目中模型很容易陷入死循环或者格式解析错误，你是怎么处理这些异常情况的？除了限制最大循环次数，还有别的处理方式吗？这个 Agent 具备拆解感情需求的能力，能否举一个具体例子，说明用户输入什么、Agent 内部怎么思考、怎么执行工具、有哪些工具？Agent 内部是怎么调用工具（actor）的？你项目写的是情感需求，但刚才举的是推荐餐厅的例子，这两者有什么关系？adviser 责任链里，记忆拦截、RAG 检索、工具调用的顺序是什么？大模型调用工具后，会再思考是否符合用户要求，这个 react 过程是什么时候做的？长对话场景下，怎么解决上下文窗口的限制？对话信息会去做总结或摘要吗，还是直接存数据库，向量数据库有使用吗？如果长期记忆数据量比较大，影响到 prompt 长度怎么办？历史对话是否也可以提取长期记忆信息？项目中 MCP 工具具体承担了什么作用？你熟练使用 MySQL 的事务控制，这个事务控制指的是什么？MySQL 的 ACID 四个特性分别是什么？你怎么理解 MySQL 的一致性？你了解 CAP 理论吗？CAP 里的一致性 C，和 MySQL 的一致性有什么区别？MySQL 的 Redo log、Undo log、Binlog 三种日志有了解吗？Undo log 主要是做什么用的？Binlog 有了解过吗？Redis 有哪些常用的数据结构？Redis sorted set（zset）的底层数据结构是什么？Redis 使用时有配置持久化机制吗？单机 Redis 节点怎么避免数据丢失？Redis 快照持久化有哪几种方式？除了快照，还有更轻量级、能实现数据恢复的持久化方式吗？你觉得有哪些地方是你比较擅长的，但我还没有问到？RAG 在项目中承担了什么职责？情感类 Agent 项目中，文档切片怎么处理句子重叠、避免语义丢失？文档切完块之后，向量是怎么存储的？你用了关键词检索 + 语义混合检索，这两个怎么理解？怎么保证模型结构化输出一定是 JSON 格式，你做了哪些处理？模型输出可能多空格、多换行导致解析报错，有没有办法避免或在前置环节处理？除了这些，还有什么你比较擅长但我们没聊到的？你之前刷过算法题吗，大概刷了多少道？现场做一道算法题：搜索旋转有序数组，要求 O (logN) 复杂度，你有思路吗？你有什么问题要问我？

【背景】：公司每天会加班到9点，周末双休，实习生150一天，实习加班没有加班费【结尾】：一面二面都过了，面试官要了我的身份证和学信网，跟我说等一个星期到一个半星期才会安排入职，然后就没后续了...估计是被鸽了一面（技术面）：自我介绍简要介绍你在上一家公司实习参与的项目你们公司的这个项目你是从上到下都参与的吗还是只参与部分模块，你们是怎么分工的MySQL数据库了解吗？索引接口你了解吗？为什么MySQL使用索引查询会比较快为什么不使用Select *java动态代理了解吗动态代理有什么使用场景Redis锁机制你有使用吗？为什么考虑会加锁假如有多个对象要加锁的话你怎么用呢？比如ABC下了单他们的库存...

RAG知识库系统：自己收集资料 → 清洗 → 向量化 → 检索 → 生成回答，这个能完整体现工程链路轻量Agent工具：比如自动整理资料、总结网页、生成周报，把工具调用串起来小型垂直应用：比如学习助手、面试助手、文档总结工具，关键是有明确使用场景

做技术面试官这些年，我发现应届生简历上的项目越来越”丰富“了。毕竟简历上，除了学校和专业，能拉开差距的几乎就是各类项目——不管是大厂实习项目、读研时跟着导师做的课题，还是自己业余捣鼓的小项目，都成了争取面试机会的“敲门砖”。但随之而来的，是越来越多“一眼假”的项目，简历上写得天花乱坠，一追问细节，就支支吾吾、漏洞百出。今天就聊聊，那些看似“加分”的假项目，到底能不能帮你拿offer，以及什么样的项目才是真加分项。先说说最常见的实习项目，几乎80%的候选人都会“美化”实习经历，这本身无可厚非，但过度包装很容易露馅。第一种是夸大工作范围，把团队几个人的工作全安在自己身上，面试时只要追问核心细节，比...