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过去这一年，像解一道漫长的动态规划。起点是刚入校时对代码的生疏，状态转移方程是每日图书馆、机房与在线评测系统之间的循环，而最终的最优解，是在蓝桥杯捧回那个沉甸甸的全国一等奖。它不只证明了我能坐稳冷板凳、攻克几百道算法题的毅力，更像一把钥匙，为我打开了大学集训队的大门，让我看见了一个更广阔、也更残酷的竞技世界。但奖牌的光芒，也照亮了前路的迷雾。当我开始准备暑假的ACM集训，并思考明年此时该继续冲刺更高竞赛荣誉，还是转身投入企业实习时，我意识到，自己站上了一个关键的十字路口。这一年，我学会了如何让代码在判题系统里拿到满分，却尚未学会如何让技能在真实的工程世界里产生价值；我精通了各种时空复杂度的优化...

上来就是两道基本算法（hot100原题）1. 合并两个升序链表的核心思路接下来让实现遇到重复的保留一个2. 二叉树的最近公共祖先接下来就是聊天会不会ai开发觉得gemini咋样有没有做过agent开发项目问研究生研究方向已无后续

好啊，好啊，字节，原来昨天的职级调整是为了给涨薪一个“名分”，一开始的职级调整只为了更好地给加薪一个合理的解释，果然宇宙厂字节就是有钱，我严重怀疑字节的钱都是大风刮来的！字节的薪资调整还是挺有诚意的，调整下限和上限，增加调薪投入1.5倍，而不是玩文字游戏，什么平均工资等类似表达。看职级调整4-1调整为L6，不知道支持调完，这些人是不是会人手一台理想L6，这下理想开心坏了，免费的广告营销，分文不花！