迷茫的大四🐶

2025-09-11 19:57 蚌埠坦克学院后端工程师发布于安徽

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我会问…

#面试反问你会问什么#
这个岗位的核心工作是什么，未来的发展方向是怎么样的

公司对于新员工的培养方式是怎么样的，对新员工有没有较高的容忍度来帮助新员工进行过渡

目前团队协作方式是什么样子，能否很好的融入

对本人目前的看法，是否有欠缺的地方

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🐭🐭不想面试啦😭

北京邮电大学 Java

收藏了，问题是我不管怎么反问，现在面试官就是挑

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发布于 2025-09-12 18:15 北京

职场不咸鱼

牛客运营

问的不错，是标准模版了

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发布于 2025-09-12 10:00 北京

01-22 13:25

清华大学 Java

AI Conding推荐

在 Java 开发领域，AI Coding 已经逐渐成为提升效率与代码质量的重要工具，选对工具比盲目跟风更关键。首推通用型大模型，如 ChatGPT、Claude。它们非常适合用于业务逻辑拆解、设计模式讲解、复杂 Bug 定位和代码重构建议，在阅读老代码、理解框架底层原理（如 Spring、JVM）时尤其高效。其次是代码补全与 IDE 深度集成工具，如 GitHub Copilot、Cursor、IntelliJ IDEA 自带的 AI Assistant。这类工具在写 Controller、DTO、Mapper、单元测试时体验极佳，能快速生成样板代码，显著减少重复劳动。对 Java 后端来说...

AI coding的好用...

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01-25 10:41

清华大学 Java

每天都在被动加班

每天都在被动加班，感觉自己仿佛成了公司的加班机器。明明手头的活儿早就做完了，但还是得等到七点以后才能离开办公室。因为，如果提前走了，月度加班排行榜一出来，我的名字就会显得特别刺眼。每次看到排行榜，我心里都不禁有些焦虑。大家的加班时间一一列出来，自己总不想掉队，特别是当看到别人加班到七八点，自己却在六点钟打包准备离开时，那种“落后的”感觉，真是让人不太舒服。于是，哪怕已经完成了当天的任务，我还是习惯性地坐在电脑前，刷刷邮件、看会儿文档，尽量让自己看起来“忙碌”。但每次这种情况，我都在想，自己到底是在“工作”还是在“装忙”？加班似乎变成了一个没有实质意义的竞争，大家拼的是时间，而不是效率。其实，我...

饿魔：加班还弄排行榜

聊聊你的被动加班经历

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2025-12-05 17:25

小鹏汽车_测试培训生(准入职员工)

突如其来的短信

看见小鹏汽车的短信我以为来终面了，没想到竟然是电话号码暴露了，开始给我推销自家车了吗？是不是想着买卖不成仁义在😂😂

小肥罗：哈哈哈哈当不成家人，就当我的“家人”，给“家人”上链接[围笑[偷笑]

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2025-12-15 11:27

门头沟学院 Java

这就是BOSS市场的现状吗？？？？

？？？？？？如何评价

哇哇的菜鸡oc：所有人不要理会，就好了，后面他就知道怎么回事了，只能说有的时候市场都是被宰的人搞坏的

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01-26 10:48

SHEIN_HR(准入职员工)

SHEIN内推，SHEIN内推码

实习了这么多公司下来，对SHEIN的感受就是 希音的培养体系非常系统和全面 有非常丰富的资源可以学习—— 新人入职时会召开新人会议，介绍公司制度和福利 有专门针对这个岗位新人的学习清单 部门团队介绍和业务梳理 帮助我快速了解业务框架和具体工作方法 还有SHEIN学院里的职场软技能提升课程和英语课程不可谓不丰富了 但是学到多少，就看你的主动性和学习能力了 扁平化组织让我有更多机会直接接触到mentor和leader 每天都能one on one沟通 部门全员E人的氛围让初来乍到的原本e人的我也变成了i人[呃R] 但是后面也很好地融入啦 团队伙伴都说舍不得我离开…mentor说感谢我为团队带来了新...

SHEIN希音公司福利 342人发布

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