双非硕马理论党建岗到底要什么样的简历

研二双非，目前只会一点点的语言基础，c++hot100刷了50多道题目，但是没有其他能力，实验室论文是深度学习方向的，会一点python。鼠鼠是all in学开发技术，比如嵌入式软件方向，后端软件开发这一类的，直接秋招，还是直接学测试，找实习，然后求职找中大厂呢。

RT，面试很简单，就问了我10分钟八股，base北京，薪资不算很低也没有多高告诉我早8：30 晚5：30  加班有调休，忙的时候会加班。目前在学校的网签系统发起offer等我签约，今天突然收到西安汉得的集中交付offer，还有正浩创新的三面 ，这三家薪资应该是汉得＜泰豪＜正浩创新，大概每个offer中间一年差了5~6W的样子。目前的想法是偏向泰豪软件的，因为听HR说起来是WLB，因为面试的时候很简单我以为是KPI没多问面试官问题。今天面试正浩创新HR居然告诉我他们也是早九晚六，加班也就加班到8点多，以正浩的风评来说，突然对泰豪软件有点怀疑了。

简历投递后没有一个小时就收到了hr老师的电话面试邀请~我面的是法务实习生，仅供大家参考呀~（我的背景是北京985法本在读，专业11%）老师主要问了我以下几个问题：一是询问过往相关实习经历，需要说明实习单位及实习岗位、工作内容、工作收获。我的经历主要有三段法院实习、一段公司法务实习、一段大所实习，算是比较全面的，这可能也是hr联系我的原因之一。大家可以用数据来量化自己的实习成果，还是比较有用的二是自己有什么优势可以胜任这个工作。因为我面试的是法务实习生，所以可以拓展的空间还是蛮大的。我主要说的优势有实习经历丰富、学习成绩优异、抗压力和工作能力强等，大家可以看自己的情况适当发挥~但前提是自己真的有这个能力，不要吹大牛！三是多久能到岗，我感觉这其实都不算一个面试问题了哈哈哈，但是为了表现自己对职位的渴望还是建议说能马上到岗之类的~以上经验仅供大家参考噢，如果有简历修改可以私聊我~

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