如图所示。奇瑞公司内部一名校招生因不满周六培训及年中大会安排，直接在邮件里开大并抄送事业部所有领导，包括集团二把手：“尹董都说了杜绝把员工时间不当时间，可以落实！”最幽默的是这句话还正是董事在周六的会议上说的。此封邮件一发出，奇瑞内部直接炸锅，不少奇瑞员工声援。面对校招生的硬核发声，奇瑞品牌国内业务事业群决定将原定于8月9日(周六)13:30 19:00(GMT18)"百万攻坚 势启新程"的冲刺会改为8月8日(周五)13:30-18:00(GMT+8)召开。 最后借小凯同志的一句话收尾：但行好事，莫问前程！

逆天岗位😓

招的Java，前后端都要，还要白嫖？？

宝子们！面试最怕被戳“软肋”，尤其是被问“第一学历不太理想”时，是不是瞬间慌到语无伦次？别慌！3个高情商回答公式+避坑指南，帮你把短板变加分项👇🌟 公式1：承认事实+成长逆袭，突出“潜力值”❌ 错误示范：“当时没好好学/高考发挥失常…”（卖惨只会减分！）✅ 正确说法：“确实我的第一学历不算顶尖，但这反而让我更清楚自己的短板。大学期间我把重心放在了[具体行动]——比如考了XX证书、跟着导师做了XX项目，还通过自学掌握了XX技能（举1-2个硬核成果）。后来考研/实习时，我特意选择了[目标行业/岗位相关的方向]，用[具体成绩/项目结果]证明了自己的能力，现在也更珍惜每次提升的机会～”👉 核心：...