尊师敬长：主要还是尊重mt，把mt当成自己老师来看，上下打点：去了先给mt和leader买个奶茶什么的，表示一下友好，以后多多关照这样，身先士卒：平时给mt当小弟呗，给mt干一些力所能及的活儿不懂就问：遇到不会的知识，业务，自己先思考一下，解决不了询问mt解决主动请缨：和mt混熟以后，可以主动请求让mt分一些有价值的活，能写在简历里面的业务工作，或者看mt做什么，请求看他所作工作的代码和技术文档什么的，弄明白他的业务开发功能的前因后果，细节等等，实习嘛，最重要的就是产出！弄明白就是你的谈笑风生：在公司实习认识的人很有限，mt基本就是第一公司情报来源的，各种公司八卦，部门招聘，实习转正信息平时都...

不是哥们😨，这个不写上下午，直接2:00-3:00========当即找hr改成下午的时间了=====8.30 下午八点约二面

1. 先做个自我介绍吧。HTML/CSS2. 浏览器里的页面，从上到下大概是个什么结构？3. HTML 的 head 里，JS 一般有哪几种加载方式？4. script 标签的 defer 和 async 有啥区别？5. body 标签里常用的 HTML 标签有哪些？6. 块级元素和行内元素有啥区别？7. 怎么给一个行内元素设置宽高？8. 怎么修改元素的显示属性，比如让行内元素有块级元素的特性？9. display 属性有哪些常用的值？分别有啥用？10. 用 Flex 布局怎么实现垂直居中？11. 隐藏元素有哪些方法？12. display: none 之后，元素还在 DOM 树里吗？13. ...