找工作时，你是不是也遇到过这种情况：面试完HR就没了下文，追问结果也只得到模糊回应，更别说知道自己为啥没通过了。今天咱们就来聊聊，HR这种“沉默”背后到底藏着哪些原因。一、为啥HR不肯说你“面试没过”的真实理由？1. HR自己也蒙在鼓里其实很多公司的招聘决策权在业务部门领导手里。HR常常只收到一句“这个人不行”“换另一个吧”，具体哪儿不行、为啥换，领导也不说，HR自然也没法告诉你。2. 有些原因实在不好明说比如，公司找到了薪资要求更低的候选人；你的形象、学历和团队的偏好不太搭；岗位预算突然调整了……这些原因要么涉及公司内部的决策，要么带着潜在的偏见，HR只能选择不说。3. 理由太主观，甚至有点...

虽然他说的很难听，但是真的有点扎心啊😭

简历到底怎么修改才能有面试机会呀

0. 前言 官网只有校招岗位，如果想投社招，可以去飞书上搜索影石。给大家推荐一个内推码：FESKYXT。 1. 一面 耗时60分钟，以下是想得起来的问题，可能有遗漏。 (1)自我介绍。 (2)了解ThreadLocal吗？它是线程安全的吗？ ()介绍一下ConcurrentHashmap和Hashmap的区别。 ()介绍一下ArrayList和LinkedList的区别。 ()介绍一下JVM基本模型吗，介绍一下常见的垃圾收集器和垃圾回收算法。 ()介绍一下创建线程池的七个参数及拒绝策略。 ()介绍一下Redis常见的数据类型和缓存淘汰策略。 ()MySQL相关：了解其事务机制吗？介绍一下其事务...