小米oc

最近好多小伙伴问我在OPPO当管培生咋样，请攻击我最薄弱的地方～ 💼轮岗实践，技能拉满 管培生要在不同岗位轮岗，像我现在在门店，从产品知识、销售技巧到门店运营都得学。和顾客交流，帮他们选到合适的OPPO 设备，成就感拉满！也更懂消费者需求，对以后做策略超有帮助～ 👥大佬带飞，成长特快 公司给配了导师，从业务到职业规划，手把手教。遇到难题，随时能找他们取经，能少走好多弯路！还有各种培训、分享会，行业前沿知识、OPPO 黑科技，听得人热血沸腾，感觉自己在飞速进步～ ✨氛围超棒，青春感十足 OPPO 的小伙伴都很年轻有活力，大家一起头脑风暴、搞活动，像最近推广 Reno14 系列，团队齐心协力，...

一个大厂员工➕我说给我内推我把简历发给他之后酷酷一顿贬低然后让我交三四百给他给我指导优化简历咋滴不给钱就不内推了吗，牛友们看看还有哪些地方要优化啊……

前言大家好，我是田螺。分享一道字节面试场景题：假设你负责的业务系统，流量突增，比如QPS暴增100倍，你要怎么处理？有些伙伴一听完题目，就不假思索回答，那就加机器呀、扩容什么的。当然，这个不能算错，但是你只得其中一小点的分数，肯定不及格的。作为一名优秀的后端开发程序员，我们应当从多个维度去思考这个问题，尽可能回答完整、正确。紧急响应阶段：快速止血冷静分析：为什么？暴增的流量合理嘛健壮设计，增强系统身体素质压力测试，测试系统抗压能力1.紧急响应阶段：快速止血如果我们负责的系统，突发流量洪峰来了，超过系统的承载能力，为了保护我们的系统，需要快速止血!1.1 限流我们可以采取限流方案。其实就是保护系...