如题，稳不稳今天问了一面面试官，他说等一等，不知道啥意思，是不是挂了也会打电话联系。

今天看了眼牛客的热榜，感觉有些割裂，一边是大佬拿了一堆的ssp offer有感。另一边是努力半年0offer，感觉计算机就是这个样子20%的大佬会收割市面上80%的offer，然剩下的20%的人去争取那80%的offer。有点像社会资源分配了，不过你的资源再多依然每天都24h，依然有一天会噶掉的。想要表达的是即使他们拿了三五个甚至十几个offer但是每个人只能选择一个offer，剩下的offer还是会流入市场。这些offer的最终归属还是那些投到最后一刻面到最后一轮的同学，有时候就是当你快要放弃的时候offer就来了，遇到好几个朋友说秋招春招拿不到好offer，但是春招快要结束反而被大厂补录了。

相信找游戏行业实习&工作的小伙伴，都看到过JD中要求有游戏经历，在面试中也会被提问到。那么游戏经历应该怎么准备呢？把玩过的所有游戏都罗列出来吗？nonono，游戏经历其实也是简历的一部分，也要“简”而重点突出。省流一句话就是：按游戏品类+突出有价值点的游戏经历（比如游戏时长长、段位高、氪金多等）1、按游戏品类分类游戏类型可以有很多种分类，比如按终端（手游、端游、网游、主机）、按游戏品类（mmo、moba、卡牌等）、按题材（二次元、仙侠、国风等）。写简历时建议按游戏品类，因为是行业内最常用的分类标准，我们这么写会显得专业。游戏品类可以参考如下：来源：《明日方舟》调查问卷2、突出有价值点的...