市场部/管培生/运营岗📖 1. HR初面（电话/视频）：基础筛选，约20分钟 2. 部门主管复试（现场/视频）：专业能力考核，约30-40分钟 3. 总经办终面（现场）：综合评估与岗位匹配度，约20分钟 TL参考：投递→1天内HR面→3天内复试→终面→2-3天出结果 - “简单自我介绍一下” ✅ 重点：突出与岗位相关的经历（如活动策划、数据分析），结合品牌调性（国风、年轻化）举例。 - “你了解霸王茶姬吗？最近的市场热点是什么？” ✅ 必答知识点： - 品牌定位：“原味鲜奶茶”赛道，对标星巴克的“东方茶饮文化” - 爆款单品：伯牙绝弦（年销1亿杯+） - 近期热点：春节翻译争议（Lunar ...

屁都不会放一句啊 挂了就说挂了呗 哑巴也能当hr了

终于结束了 投101家面30泡12oc 7结束了.补充一下大家很感兴趣的：之前有一天面了七场，从早上九点面到晚上七点10.14更新，oc 10

IEEE Transactions 风格补充材料（Word）快速排版教程 页面设置与文档结构 确保文档页面设置为A4纸（210mm × 297mm），页边距上下左右均为2.54 cm（1英寸）。使用单栏排版，行距设置为单倍行距（Single），段落间距为0磅。字体统一为Times New Roman，字号10磅。 主标题使用14磅加粗，居中对齐；一级子标题12磅加粗，左对齐；二级子标题10磅加粗，左对齐。标题层级通过缩进区分，避免使用编号自动生成。 数学公式与符号 公式使用Microsoft Word内置的公式编辑器（Alt + =），默认字体为Cambria Math。公式编号右对齐，格式为...