秋招黑名单：海信

这一年，学生身份进入倒计时，焦虑与成长并行，终于跌跌撞撞敲开了职场的大门。𝟏-𝟑月 | 春招突围：从开门挂到offer寒假还没暖热，就被腾讯远程课题实践的拒信敲醒。2月埋头改简历、刷题看八股，3月顶着时差狂面：米哈游一面拷打体无完肤，高德挂，熬夜做笔试……最后捏着三家 offer想选一个结束春招，心里还是反复纠结：“是不是该再冲一冲雷火？还是直接不约三面结束流程算了？”（事实证明其实该冲）𝟒-𝟔月 | 重启副本：实习迷茫与自救式肝项目4月怒改简历，写新项目；5月飞回国实习，却发现工作离目标技术栈太远，甚至对秋招帮助都不大。6月于是继续卷个人项目。公司不给机会，就只好自己造玩具。𝟕-𝟗月 | 鏖战面试：汗流浃背与面试中成长7月提前批开，依旧被米拷打，好歹是猪场两家都顺利进行了，8月面试塞满日历，还飞到杭州线下面了一次。调cpp调shader，背八股，复盘，手撕代码。9月再次回到美国顶着时差面试。不过终于两个大厂OC落地，敢关掉牛客面经页，放心睡个安稳觉。𝟏𝟎-𝟏𝟐月 | 终局与新生：谈薪、DOTA2与补录的黑色幽默10月边打DOTA2边继续各种面试，11月对比offer时疯狂搜索“氛围/加班/技术栈”。以为一切终结时，12月竟收到腾讯补录面试——“秋招仿佛一款永远打不完的DLC”。上周终于走完流程，学生时代正式进入葬礼倒计时。心态自救指南：被挂后立刻复盘录音，用“成长型思维”代替焦虑——每次失败都是面试官在指出不足。（当然其实更多还是他们hc少）🙏 感谢牛客。在这里啃过无数图形学/引擎面经。还是相当有帮助的，虽然图形和游戏引擎这块已经越来越卷了😰。不如AI一点啊。总之是学生时代的最后一年，已经要变成社畜了😭

rt，最近面试多，难得有一个ip地且离学校很近的小国企?过了技术一面，一面问的很简单而且不是很深入，lz中间有一个基础问题卡了一下但还是说出来了，面完同时面试官问最快啥时候到岗，还让lz等hr面目前hr面确定时间了，也是终面，不知道那边会问啥，求问🐮友一般hr面挂不挂人且都问啥问题?目前只知道hr让带简历去(ps:线下hr面    )

一面： 1.测试用例的设计方法2.一个好的测试用例应该有哪些特点3.游戏完成任务获得积分解锁手册等级，基于这个活动设计测试用例4.上线前发现一个影响比较小但是改动设计代码较多的bug怎么处理5.讲一下热更新（上一个问题回答中提到了）6.线上bug怎么处理7.弱网测试怎么进行8.多表查询连接方式9.Linux查询日志前20行数据10.软件测试和游戏测试有什么区别11.前后端问题怎么定位12.广告弹出概率怎么测试13.未来规划14.逻辑题：7分钟沙漏和11分钟沙漏量出15分钟时间15.逻辑题：三个开关和三个灯只有一次机会查看灯的状态如何确定对应关系16.有没有体验过他们的游戏，讲一下优化和感受17.反问一面大概30分钟，下午通知过了约二面二面面试官没开摄像头就感觉不对了，果然问的问题都挺莫名其妙的，1.怎么了解到他们公司的2.对公司大概了解多少3.公司哪一方面吸引你让你觉得想要投递4.公司游戏体验了多久（说玩过宾果消消消和梦幻餐厅）5.宾果消消消对于关卡设计测试用例6.app和小程序测试的区别7.问实习8.未来规划9.问现阶段有能力承担测试开发的工作吗（之前说想往测开方向发展）10.问自动化项目实践过程遇到的问题解决方式和得到的经验，值得给大家分享的地方（给谁分享？）11.自动化有没有用到实际的工作中（简历里实习都写了只做过功能测试还问）12.自动化项目是自学还是课题的设计13.自动化提升的工作效率有没有衡量过（没有用到实际工作怎么衡量.....）14.平时玩什么游戏（说了英雄联盟）15.在玩的过程中，英雄无法移动了怎么排查和解决问题（说了考虑网络因素和通过日志排查，结果面试官说还要考虑鼠标线断了，键盘失效，电脑黑屏，网吧没钱下机了等等？？？？？）16.支付界面高并发崩溃、登录界面密码错误没有提示、界面按钮颜色和需求不符合三种情况就严重性、影响范围和用户感知排优先级17.逻辑题：8点到9点秒针经过12多少次18.反问，业务还是以黑盒测试为主二面也是半个小时左右第二天问hr才知道挂了，问面评原因说连反馈都没有，笑了

211本零基础春招想试试央国企，网上搜央国企招后端比较多，但是两个来月时间学后端害怕国企没上投私企的话地狱难度，然后前端的话听说央国企岗位少，私企的话怕中小厂没什么前端岗，很迷茫，有没有哥给我指点指点，求求了😭😭😭