#实习学不到东西正常吗?#
实习放养、没人带、全靠自己摸索,很常见但不正常。没人教、没人带,不是锻炼,是缺流程、缺反馈。别内耗,主动定目标、做复盘、攒可展示成果,把被动放养变成主动自学。尽快找到能落地的项目,才是真成长。
实习放养、没人带、全靠自己摸索,很常见但不正常。没人教、没人带,不是锻炼,是缺流程、缺反馈。别内耗,主动定目标、做复盘、攒可展示成果,把被动放养变成主动自学。尽快找到能落地的项目,才是真成长。
全部评论
相关推荐
02-26 10:01
南方科技大学 产品经理 点赞 评论 收藏
分享
allin秋招的秋田...:工作了就会发现熬资历和论资排辈是好事情,扁平化年轻化是不好的事情。 如果太年轻化,部门领导比你大十岁,一堆骨干员工比你大五六岁,你能升的上去? 等你40岁了,你部门领导可还没退休呢。 点赞 评论 收藏
分享
