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牛客李哈哈哈
2021-09-07 09:27
西北大学 测试开发
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2021-09-07
在牛客打卡1天,今天学习:刷题 3 道/代码提交 3 次/学习课程 2 节
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04-20 22:23
广西大学 算法工程师
完美世界 AI Agent开发 一面
1. 自我介绍2. 介绍一下你的项目3. Coze 新旧两种编排方式的差异是什么,你在设计节点时怎么取舍拖拽式编排适合流程稳定、路径清晰、节点边界明确的场景,比如固定审批、FAQ 问答、标准化信息抽取。Agent 化编排更适合目标不稳定、路径动态变化、需要中间决策的场景,比如多轮任务执行、复杂信息搜集、跨工具协作。节点设计时不能按功能菜单式地乱拆,而要按状态边界和失败恢复边界去拆。一个节点如果既负责理解问题、又负责查知识、又负责生成结果,那一旦出错很难定位,也很难重试。真正稳的节点应该输入清晰、输出结构化、失败可恢复。4. 你写过哪些 MCP 工具,设计一个 MCP 工具协议时最关键的是什么M...
AI-Agent面试实战...
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04-21 13:32
门头沟学院 嵌入式软件工程师
嵌入式面试FreeRTOS真的很重要
我在秋招和春招加起来面了 20 多家大厂嵌入式岗位,有一个结论是反复被验证的:FreeRTOS 不是加分项,而是默认你必须掌握的底层能力。一开始我对它的理解停留在“会用 API”:能创建任务、用队列通信、用信号量同步。但只要面试官往下追两层,这套体系就会直接崩掉。真正的分水岭不在“用过没有”,而在于你是否把它当作一个简化的操作系统来理解。下面是我踩坑之后总结出的核心考点和应对方式。一、FreeRTOS 在面试中的真实定位面试官用 FreeRTOS 判断三件事:你是否具备操作系统基本认知你是否具备系统建模能力你是否做过真正的工程而不是 demo如果不会 RTOS,你的代码模型通常是:while(...
查看24道真题和解析
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04-14 17:09
西南交通大学 C++
原来平均泡这么久,我又可以等了
腾讯校招公众号的数据,估计那77%都在横向
没见过C:
我感觉还有23%没发还差不多
我的求职进度条
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04-22 20:47
西安电子科技大学 Java
被学校发现实习被迫终止
友友们,本来在一个做自动驾驶的大厂实习,但因为长时间没刷宿舍门禁刷脸被导员发现,后面被拷问出来在实习后也是迫于压力离职了。但是我争取了一下,公司那边说是如果暑假还有hc的话我可以继续入职。但是只是口头承诺,我很焦虑到时候一句没有hc了就炸了(暑期目前只有一个小厂offer,四月才开始投,两个月生疏八股算法,感觉拿别的大厂暑期实习无望了) 友友们有什么建议吗?比如我要不要持续跟hr聊天来增加些好感度之类的?
牛客96065728...:
导员还管不让实习吗,毕业月薪不够2w他来补吗
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04-21 10:31
蚌埠坦克学院 嵌入式软件开发
嵌入式春招最后冲刺!
嵌入式春招到了最后冲刺阶段,本质上已经不是“补知识”的阶段,而是“把你已有的能力压缩成面试可命中表达”的阶段。很多人这时候容易走偏:继续刷新框架、继续啃新协议、甚至去补一些用不到的外设细节。但现实是,大厂和中小厂的面试筛选已经进入高频收敛区——他们看的不是你会多少,而是你能不能把关键能力稳定地“打出来”。一、最后阶段的本质:不是学习,是“重构表达能力”嵌入式春招面试,尤其是C/C++ + MCU/RTOS方向,核心评估其实只有三层:基础是否稳定(C/C++ + 计算机基础)系统能力是否成立(中断 / DMA / RTOS / 驱动)项目是否能闭环(你是否真的做过完整系统)最后一个月最关键的变化...
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