量化招的都是什么神仙呀

我为什么不去量化?
难道是不喜欢吗?
😭😭😭
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量化猎头太多了,打开boss全是猎头找,还以为多缺人,实际上hc很少
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发布于 2023-09-07 11:32 上海
至少您能过简历
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发布于 2023-09-06 09:24 江苏
浙大✌问题不大
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发布于 2023-09-05 22:26 上海
我这学历简历都过不去,华五✌🏻肯定好说
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发布于 2023-08-30 16:20 天津
四三九九试试,可免简历筛选(其他岗位也行)
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发布于 2023-08-25 14:36 广东
招的就是神仙
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发布于 2023-08-23 22:57 湖北

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运营你豪哥:来说重点: ​1.项目前置,时间倒序。​​ 2.​项目描述强化结果与量化效果(STAR原则里的R)。​​ ​3.个人技能精炼,明确掌握程度,突出核心。​​ ​4.增加强有力开头的个人总结部分。​​ 5.​优化教育背景(成绩排名)、合并奖项与活动。​​
听劝,我这个简历该怎么改...
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