想找ai infra相关的工作，简历求大佬拷打

算法岗 6.3 投递6.16 笔试6.20 一面6.24 二面6.26 三面6.29 HR面7.3 信息确认并offer

今天给大家分享的是一位粉丝的提问，大多数Java程序员都干不到35岁吗？那C++就可以吗？接下来把粉丝的具体提问和我的回复分享给大家，希望也能给一些类似情况的小伙伴一些启发和帮助。同学提问：大多数JAVA程序员都干不到35岁吗？那C++就可以吗？有人说C++语言是程序员养老语言，语言老，干的人也老?Yt回答：没有说这个35岁危机，只有Java有C++没有，首先这个35岁这种情况跟你讲一下，它跟企业有关系，就是你如果去到一个企业它裁员，那这个过程中间不是说C++不裁Java语言裁，没有这个说法，整个团队整个产品线都裁。还有就是讲的这个干不到35岁，这里呢我认为Java和C++有这样一点区别，当然...

本身是想找算法岗工作的，无奈没有论文，根本不敢梭哈，提前布局找后端，结果骑驴找马大失败……4个意向，简历主要是java后端和Python算法的，投企鹅之类的后端无一例外全部1面寄，投递的算法岗简历过筛寥寥无几，除此之外，一脸寄相：天猫国际hr面挂、滴滴2面挂、若干公司1面挂。。。本来就想着华为算法岗实习增加一点秋招进算法岗面试的概率，但是后来又收到阿里系转正的实习，陷入了转正求稳还是梭哈算法困难境地…阿里发的晚，因此接了华为意向保了offer，要拒还不太好拒绝。。。1 华为2012实验室 算法岗 定位视觉算法、三维重建生成 和少量自动驾驶2 阿里国际 大杂烩岗位，各类开发岗都有，最后没有后端hc变成测开，研发ai for test组件3 阿里文娱 java岗 某视频平台服务端4 金山 服务端实习 主要是c++和go

三四月份一直在准备保研和在校内做科研，当时顺便把BAT和一些其他大厂的算法岗也都投了个遍，但无一例外全简历全进垃圾桶了，也浪费了许多投递机会。可是当时不懂事，中小厂当时都不想投，感觉没必要。可是被挂太多简历了，于是又投了一些非互联网公司的算法，只有huawei机器学习接了我的简历，对接的HR一开始很热情，但机试过了之后就被晾在了一边，也不约面也不挂，后来自己调研了一下组的情况感觉也不是很想去，这一套下来对华子的印象也不太好，就懒得联系不了了之了。结果就是金三银四直接过去了（当时还没这个概念），直到五月末忙校内后才抛弃幻想，想着还是做点先开发吧，毕竟算法是近一年才开始有产出，而且是AI安全方向的...