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匿名牛油
2023-01-02 20:12
不愿透露姓名的神秘牛友
发布于北京
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30W
1/1
学历
| 硕士985 |
公司
北京银行
岗位
总行信息科技
地点
北京
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「北京银行」
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01-23 17:17
门头沟学院 C++
比起埋头干活,更重要的是“偷师”
最近复盘实习经历,越来越觉得:决定一份实习含金量的,从来不是你活干得有多快,而是你从Leader和Mentor身上“压榨”出了多少认知。很多同学(包括刚开始的我)都容易陷入一种“学生思维”:被动地等着分配任务,做完交差,不敢多问,生怕打扰领导。殊不知,高产出的核心在于“高频互动”与“深度对齐”。关于如何围绕Leader和Mentor做更有价值的产出,分享几点我的心得:1. 对Mentor:从“问怎么做”进阶到“问为什么”Mentor通常是手把手带你的师兄师姐,是你的引入人。 低效沟通: 遇到卡点直接问“这个怎么弄?”,mentor教你做完,你就丢群里不管了。 高产出策略:主动发起同步: 如果在...
实习怎么做才有更好的产出
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01-20 21:39
四川大学 Java
20260120 阿里千问社招一面
1.面试官自我介绍2.自我介绍3.项目问题深挖4.String hash底层数据结构 探讨哪个存储更合理5.项目相关的一些问题 用户画像标签啥的6.本地缓存相关7.java8 的垃圾回收算法8.反问面试官人很好 ,主要都在问项目上的一些问题 是我太菜了 很多问题没答好
查看6道真题和解析
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2025-12-02 19:57
西南石油大学 Java
实习解决分支冲突,把公司测试环境直接搞崩
今天7点半才走,走得最晚的一次以后再也不敢自己胡乱解决冲突了,解决解决着不是报错,就删除4000行代码,又回滚,增加10000多行代码???我人傻了,什么鬼啊,越搞越烂,测试环境被我搞烂,开发分支也搞烂,mt帮我搞了一两个小时,后面直接来一句你先把自己代码搞好,后面他们谁有问题自己搞去,那我就先溜了——————————这次涨了教训了,大伙要是第一次遇到合并冲突,要么先问问mt,或者自己先复制一遍开发分支,先自己合了,解决冲突了,本地跑起来了再合到需要的分支上,不得不说,直接在gitLab解决冲突,撤回真的好难用
小肥罗:
幸好没有大问题,不然就麻烦了
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01-21 11:04
蚌埠坦克学院 嵌入式软件开发
深圳广和通嵌入式软件工程师一面总结
前言最近总结了一份深圳广和通(Fibocom)嵌入式软件工程师的一面面经,整个面试时长约40分钟。广和通作为国内领先的无线通信模组供应商,在物联网、车联网、智能终端等领域有着广泛的应用,其产品涵盖 4G、5G、NB-IoT 等多种通信制式。因此,公司对嵌入式工程师的要求不仅限于基础的单片机开发,更看重候选人在 RTOS、通信协议、底层驱动等方面的实战经验。这次面试主要由一位技术主管进行,整体氛围比较轻松,面试官会根据简历上的项目经历进行深入提问,同时穿插一些嵌入式领域的经典问题。面试内容主要分为三个部分:项目经历介绍(约10分钟)、技术基础考察(约25分钟)、反向提问环节(约5分钟)。值得注意...
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