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Ant_ony02
2025-08-11 21:09
香港科技大学(广州) 算法工程师
发布于广东
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有字节跳动安全与风控-Flow部门的友友吗?想问问主要是做什么的
#牛客AI配图神器#
有字节跳动安全与风控-Flow部门的友友吗?想问问主要是做什么的
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02-02 14:29
韶音科技_产品经理(准入职员工)
韶音科技内推,韶音科技内推码
1. 自我介绍 2. 人事问答: (1)你的研究方向?你们课题组的研究方向有哪些? (2)分工? (3)项目简述:项目背景?解决什么问题?你做了哪些工作?结构怎样设计的?工作过程中有探索性学习?动手实践吗?项目进展? (4)实验室有多少人? (5)博士有吗? (6)做项目会有老师或者博士师兄师姐指导? (7)往届师兄他们毕业的去向?就业方向? (8)有投递其他公司的提前批或者暑期实习?投了哪些公司?投的什么岗位?到什么流程了? (9)期望薪资? (10)选择企业考量的因素? (11)谈谈对公司的了解? (12)通过...
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02-03 15:35
香港大学 C++
Zuvi面经(被拒版)
社招算法一面问PPT上的项目+一道hard题,约一个多小时。中间一个星期不回复,问就是有其他candidate。估计其他的面完不太行,以及我问的比较积极,捞我起来二面。线上/线下,为了表示诚意选择线下。我问hr要不要准备什么,告诉我啥都不用准备,到了现场老板问我光讲吗。没让自我介绍,项目聊得很浅,问为什么离职,有什么期待,等等。我信OpenAI研究员Gabriel Petersson的求职观点的鬼话,花了不到一天按照岗位要求举例的一项做了一个上线的demo,根本没有卵用。二面一样拒。他们只在乎你的落地经验的匹配度。求职不要花太多时间精力金钱在一个职位的申请上,公司只筛选,我们应该做的也是筛选。
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02-03 18:19
已编辑
长安大学 产品经理
很难想象,现在还有人工作不用AI?
最近和不少学弟学妹聊天,发现一个矛盾现象:一边是对AI的无限向往,一边是“不知道从哪里下手”的迷茫。作为在字节一线和AI产品打交道的人,我想说:拥抱AI不是选修课,而是这个时代的必修技能。你可以立刻去做以下几件事,一定会有所提升:创建你的“AI角色卡片”学习时:——让它追问你的逻辑漏洞创作时:——专提反常识的观点复盘时:——自动把你的碎碎念整理成SOP玩转“豆包”的隐藏模式别只用默认对话。试试:“请用苏格拉底式提问法,帮我拆解这个产品问题”“假设你是张一鸣,会怎么评价这个校园社交产品?”“用‘第一性原理’重新思考我的求职规划” 会议记录:会后5分钟,AI自动生成:结构化纪要(自动标记TODO、...
AI求职实录
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